Alternant chargé de communication digitale et marketing opérationnel f/h

Vous êtes en recherche d’un nouveau challenge ?

Vous souhaitez rejoindre une équipe d’experts, au sein de laquelle les mots « team spirit » prennent tout leur sens ?

Si ces quelques lignes vous parlent, rejoignez Carl Zeiss Meditec France en tant qu’Alternant Chargé de Communication Digitale et Marketing Opérationnel (F/H) pour une durée de 2 ans.

Rejoignez Carl Zeiss Méditec, un acteur majeur des technologies médicales innovantes !

Filiale du leader mondial de l’industrie optique et optoélectronique ZEISS, et rattachée à la division technologies médicales du groupe, la société Carl Zeiss Méditec La Rochelle SAS produit principalement des lentilles intraoculaires destinées au traitement de la cataracte. Employant plus de 230 collaborateurs, le site a récemment construit une nouvelle usine à l’image de ZEISS, innovante, automatisée et digitale.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un alternant Chargé de Communication Digitale et Marketing Opérationnel (F/H), en alternance pour une durée de 2 ans, basé à Paris (station : Etienne Marcel).

Être Chargé(e) de Communication et Marketing Opérationnel chez Carl Zeiss Meditec France :

Rattaché(e) au Responsable Communication et Marketing Opérationnel et intégré(e) à une équipe de 6 personnes, vous organisez et gérez la communication multicanale de la branche Carl Zeiss Meditec France.

Vos principales missions seront les suivantes :

Communication évènementielle | Organisation de congrès et des évènements en interne

1. Prise de brief auprès de l’équipe Marketing

2. Relationnel avec les prestataires, les organisateurs et les équipes de vente

3. Intégration à la stratégie de communication globale et déclinaison des supports

4. Création et envoi des invitations, suivi des inscriptions

5. Préparation logistique avant événement

6. Suivi du montage / démontage des stands et présence éventuelle

7. Suivi du planning et du budget

8. Suivi des leads et analyse des résultats (KPIs/ ROI).

Communication | Print et Digitale

Suivi du plan de communication annuel en lien avec les activités du groupe et dans le respect des obligations réglementaires et de la charte graphique :

9. Création, adaptation et diffusion de supports promotionnels, techniques et institutionnels (brochures, pages web, emailings, pages pub, postes réseaux sociaux, livres blancs, compendiums, etc.)

10. Communication en externe auprès des professionnels de santé (ophtalmologistes, chirurgiens, etc.) et en interne auprès des équipes

11. Appui et conseil sur les nouvelles actions digitales mises en place (social media (LinkedIn), landing pages, SEO/SEA, etc.)

12. Mise à jour du site internet

13. Création de newsletter interne et externe

14. Montage vidéo

15. Travail en collaboration avec les agences du groupe

16. Suivi des leads et analyse des résultats (KPIs/ ROI).

Communication interne :

Accompagnement des équipes et des informations sur le suivi et les résultats des actions de communication :

17. Appui auprès de la force de vente : relais des campagnes, informations sur les actions communication en cours, diffusion des supports de communication

18. Promotion et animation du réseau social interne

19. Intégration des nouveaux arrivants : présentation du service communication et des outils à disposition.

Et vous dans tout ça ?

20. Bac+3 minimum (spécialisation en marketing et commercial)

21. Anglais intermédiaire minimum (B1/B2) pour assister à des réunions, comprendre et communiquer avec le Groupe ZEISS

22. Maîtrise des outils bureautiques : Word, Excel, PowerPoint.

Compétences techniques :

23. Sensibilité graphique et/ou maîtrise des logiciels InDesign / Photoshop

24. Compétences en montage vidéo

25. Connaissance de Marketo (c’est un plus mais une formation en interne est possible)

26. Bon niveau rédactionnel.

Savoir-être :

27. Travail en équipe, polyvalence et autonomie

28. Aisance relationnelle et orale

29. Dynamisme, rigueur, implication, curiosité et sens de l’organisation

30. Capacité d’écoute et bon relationnel

31. Appétence pour les outils digitaux, profil touche-à-tout, autodidacte.

Le quotidien chez Carl Zeiss SAS :

Nous rejoindre, c’est la promesse d’un quotidien varié et challengeant, au sein d’un groupe international, dans lequel les possibilités d’évolutions / de développement professionnel (contribution au développement de la performance énergétique, démarche RSE etc..) sont nombreuses.

Vous bénéficiez des avantages suivants :

32. Un parcours d’intégration complet et personnalisé pour connaître l’entreprise et les différents services, et une team ZEISS ayant à cœur de vous accueillir et de vous accompagner au mieux dans votre montée en compétences

33. Accès illimité à de très nombreuses formations via notre plateforme de formation interne

34. La possibilité de télétravailler 1 jour / semaine en fonction de l'activité et des besoins du service

35. Ticket restaurant d’un montant de 10.50€ (l’employeur prend en charge 6.30€ et le salarié prend en charge 4.20€)

36. Avantages CSE : subvention sport et culture, chèques vacances, carte culture et Noël et réduction de tickets de cinéma.

Date d’entrée souhaitée : Septembre 2026.

Lieu : Paris | Station : Etienne Marcel ou Châtelet - Les Halle (ligne 4/ RER).

Your ZEISS Recruiting Team:

Ella Halimi