Adjoint au directeur fonctionnel du service pénitentiaire d'insertion et de probation (f/h)

Informations générales Organisme de rattachement Direction de l'administration pénitentiaire - DISP LYON Référence 2026-2241925 Date de début de diffusion 23/04/2026 Date de parution 23/04/2026 Localisation Lyon Intitulé long de l'offre Adjoint au Directeur Fonctionnel du Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (F/H) Date limite de candidature 04/05/2026 Employeur Direction Interrégionale des Services Pénitentiaires de LYON – Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation de la Haute-Loire 4 avenue du Général DE GAULLE 43000 LE PUY EN VELAY Versant Fonction Publique de l'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Justice - Cadre pénitentiaire Statut du poste Susceptible d'être vacant Intitulé du poste Adjoint au Directeur Fonctionnel du Service Pénitentiaire d'Insertion et de Probation (F/H) Descriptif de l'employeur La direction de l'administration pénitentiaire, sous l’autorité du Garde des sceaux, Ministre de la justice, avec le concours des autres services de l’État, des collectivités territoriales, des associations et diverses personnes publiques ou privées, assure le service public pénitentiaire au titre de la loi n° 87-432 du 22 juin 1987 relative au service public pénitentiaire ; à ce titre, elle participe à l'exécution des décisions pénales, elle contribue à l’insertion ou à la réinsertion des personnes qui lui sont confiées par l’autorité judiciaire, à la prévention de la récidive et à la sécurité publique dans le respect des intérêts de la société, des droits des victimes et des droits des personnes détenues. Elle est l’une des cinq directions du ministère de la justice. Son budget annuel s’élève à 3,6 milliards d’euros, dont près de 1,3 milliards hors titre 2. Elle emploie près de 41 000 agents. Outre l’administration centrale, 188 établissements pénitentiaires et 103 services pénitentiaires d’insertion et de probation constituent ses services déconcentrés, répartis en dix directions interrégionales ; elle compte en outre deux services à compétence nationale, l’Agence nationale du TIG et de l’insertion professionnelle et le service national du renseignement pénitentiaire, ainsi qu’une école de formation (ENAP). Elle prend en charge plus de 250 000 personnes, dont environ 170 000 en milieu ouvert et près de 80 000 placées sous écrou. Descriptif du service Les SPIP interviennent dans le cadre du service public pénitentiaire défini à l’article L11161 du code pénitentiaire reprenant les termes de la loi pénitentiaire n°2009-1436 du 24 novembre 2009. Ils participent à l’exécution des décisions pénales, au maintien de la sécurité public et doivent s’organiser de manière à lutter efficacement contre la récidive en favorisant la réinsertion des personnes. La circulaire du 19 mars 2008 relative aux missions et aux méthodes d’intervention des services pénitentiaires d’insertion et de probation vient préciser les missions et les modalités d’intervention des SPIP dans une finalité de prévention de la récidive. Le référentiel des pratiques opérationnelles, déployé depuis septembre 2018, a vocation à être le document de références sur les modalités d’intervention des SPIP. Afin de prévenir la récidive, les attributions de ces services se déclinent autour de 3 axes : - L’évaluation, le suivi et le contrôle des personnes - L’aide à la décision judiciaire dans un souci d’individualisation - L’insertion des personnes placées sous-main de justice Composition et effectifs du service : 1 DFSPIP et 1 Adjoint, 11 Conseillères Pénitentiaires d’Insertion et de Probation (CPIP), 1 Secrétaire Administratif, 3 adjoints administratifs et 2 agents de la surveillance électronique Description du poste Placé sous l’autorité du Directeur Fonctionnel des Services Pénitentiaires d’Insertion et de Probation, l’adjoint participe à la conception, à la définition et à la mise en œuvre de la politique du service. Il est également chargé de mettre en œuvre les missions confiées à l’administration pénitentiaire de réinsertion, de suivi et de contrôle des personnes placées sous-main de justice. Il est amené à assurer l’intérim du Directeur Fonctionnel des Services Pénitentiaires d’Insertion et de Probation et un certain nombre de missions par délégations. L’adjoint au Directeur Fonctionnel d’Insertion et de Probation doit notamment dans le cadre de ses fonctions : · Contribuer à la mise en œuvre de la politique d’insertion, de probation et de prévention de la récidive du département · Participer à la mise en œuvre de la politique départementale et au pilotage du service en matière budgétaire et de ressources humaines · Organiser et encadrer le service · Procéder à l’évaluation individuelle et au plan de formation Compte tenu de la taille du service, l’adjoint au DFSPIP est également en charge, selon les délégations du DFSPIP, des fonctions de chef d’antenne de l’antenne mixte du Puy-en-Velay. A ce titre, il doit : · Encadrer, animer et assurer le suivi de l’activité des personnels de l’antenne mixte du Puy-en-Velay · Valider et transmettre les écrits professionnels à destination des autorités mandantes · Mettre en œuvre les protocoles et conventions liant le service · Représenter le service auprès des autorités judiciaires, administratives et partenaires institutionnels et associatifs par délégation du DFSPIP · Superviser le secrétariat de l’antenne · Conduire et Piloter des projets transversaux Nombre d’agents à encadrer ✔ A 11 ✔ B 3 ✔ C 3 ☐ Sans objet Votre hiérarchie : Le Directeur Fonctionnel du Service Pénitentiaire d’Insertion et de Probation Vos interlocuteurs métiers : Tous les acteurs des services pénitentiaires, les services judiciaires et les acteurs des politiques d’insertion Moyens mis à votre disposition (matériel, logiciels spécifiques, véhicules…) : Bureau, PC et téléphone portable, véhicule de service (partagé avec l'antenne) Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Poste soumis à une habilitation au Secret de la défense nationale OUI ☐ NON ✔ Descriptif du profil recherché Connaissances Environnement Justice et Administration Pénitentiaire Dispositifs d’insertion Méthodes d’Intervention et fonctionnement d’un SPIP Textes liés à la prise en charge des PPSMJ Informatique Savoir-faire Capacité à manager Capacité à motiver Communication Conduite de projet Savoir-être Aptitude à l’écoute et au dialogue Esprit d’initiative Expériences professionnelles antérieures souhaitées : oui Offres de formation associées à votre prise de poste : formation d’adaptation à la fonction d’adjoint à l’ENAP Perspectives d’évolution professionnelle selon les perspectives possibles au sein de l’administration pénitentiaire Informations complémentaires Informations complémentaires Organisation de travail : Télétravail possible Restauration : Restaurant administratif à proximité Accessibilité en transport / Parking : Abonnement de parking : tarif résident possible, transport en commun à proximité Groupe RIFSEEP : 2 Fondement juridique du recrutement Le titulaire de ce poste est soumis à l'ordonnance n°58-096 du 6 août 1958 modifiée, relative au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire ; et au décret 66-874 du 212 novembre 1966 modifié, relatif au statut spécial des fonctionnaires des services déconcentrés de l'administration pénitentiaire. Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Haute Loire (43) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 4 avenue du Général DE GAULLE 43000 LE PUY EN VELAY Date de vacance de l'emploi 01/09/2026 Mail à qui adresser les candidatures (bouton postuler) candidatures.disp-lyon@justice.fr