Un référent ou une référente budget-comptabilité - mairie de toulouse

Un référent ou une référente budget-comptabilité - MAIRIE DE TOULOUSE

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
* Nature du contrat Non renseigné
* Expérience souhaitée Confirmé
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible Non renseigné

Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont 13 000 collaborateurs engagés dans des missions de service public variées. Pourquoi nous rejoindre ?
Donnez un coup d'accélérateur à votre parcours professionnel : plus de 240 métiers et autant d'opportunités d'évolution, une offre de formation variée
Exercez un travail qui a du sens : au service d'un territoire, de ses habitants et du bien commun.
Faites le choix d'une vie équilibrée et épanouissante : convivialité, cohésion interne, engagements sur l'égalité professionnelle, les espaces de travail
La direction des Sports est le service gestionnaire des infrastructures sportives de la ville de Toulouse. Elle a pour objectif de proposer l'accès à la pratique sportive et d'assurer l'encadrement d'activités auprès de tous les publics.
La direction Enfance Loisirs (DEL) est en charge de la politique du loisir extrascolaire pour les 3/17 ans. Elle propose plusieurs formules de loisirs les mercredis et pendant les vacances scolaires à Toulouse, et dans 4 centres de vacances extérieurs. Elle promeut la culture ludique avec le développement de ludothèques et l'organisation de manifestations.

En tant que référent budget et comptabilité, vos missions consistent à:
- encadrer, former et motiver l'équipe comptable (4 agents), en favorisant un climat de responsabilité, de coopération et une circulation fluide de l'information.
- organiser et formaliser les processus comptables : engagement, service fait, facturation, liquidation, mandatement/ordonnancement, subventions, RR, RA...
- piloter les étapes clés du cycle budgétaire, en lien avec les directions et services concernés : suivi du calendrier de saisies, respect des instructions budgétaires et comptables, garantie de la structure budgétaire et des retours formalisés, préparation des réunions d'arbitrage en coordination avec le chef de service
- suivre et contrôler l'exécution comptable et budgétaire des dépenses, recettes et crédits de paiement, en assurant le respect des règles budgétaires
- identifier et alerter sur les risques liés aux processus comptables (organisation, procédures) et mettre en ½uvre des actions correctives pour les réduire ou les éliminer.
- anticiper et réaliser les écritures de fin d'exercice : opérations de clôture, reports et rattachements.
- contribuer au développement et à la fiabilisation des outils de pilotage pour améliorer la visibilité financière.
- accompagner les comptables dans l'ensemble de la chaîne d'engagements : dépenses, recettes, subventions, etc.
- participer au pilotage des étapes budgétaires : élaboration, suivi de l'exécution et ajustements en lien avec les orientations stratégiques.
- mettre en ½uvre le plan de contrôle interne pour sécuriser les risques comptables.
- garantir l'application des procédures comptables, à la fois réglementaires et internes à la direction des finances.


Profil recherché

Titulaire a minima d'un diplôme de niveau baccalauréat dans le domaine comptabilité/finances, et fort d'une expérience réussie sur des missions similaires, vous disposez d'un très bon niveau de connaissances du fonctionnement budgétaire et comptable des collectivités, des règles de gestion des marchés publics, des instructions comptables et de la réglementation comptable.
Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (très bon niveau d'Excel) et vous maîtrisez le logiciel Grand Angle.
Vous savez élaborer des tableaux de bord, les alimenter, gérer et préparer le budget.
Rigoureux, vous aimez travailler en équipe, organiser votre travail en priorisant vos taches, et faites preuve d'une excellente capacité d'analyse et d'un esprit de synthèse prononcé.

Nous avons hâte de vous découvrir !


Qui sommes-nous?

Territoire composé de 37 communes et de plus de 800 000 habitants, Toulouse Métropole se positionne aujourd'hui comme le 3ème pôle d'attractivité français et l'un des premiers employeurs locaux.

Toulouse Métropole et Mairie de Toulouse, ce sont plus de 14 000 collaborateurs au service d'un territoire et du quotidien de ses habitants : éducation et jeunesse, sécurité, transition écologique, transports, urbanisme, culture, sport ...

Toulouse Métropole recrute sur des métiers différents que vous soyez jardinier, animateur, policier municipal, gestionnaire comptable, conducteur de travaux, ATSEM, agent accueil, agent de collecte des déchets. Quel que soit votre domaine, une opportunité vous attend.

Rejoindre la Mairie de Toulouse et Toulouse Métropole c'est donner un coup d'accélérateur à votre parcours professionnel. Évoluez au sein d'une collectivité composée de plus 240 métiers et autant d'opportunités de mobilité.

C'est aussi la possibilité d'exercer un travail qui a du sens. Contribuez au développement d'un territoire unique, améliorez le quotidien de ses habitants et ½uvrez pour le bien commun.

En nous rejoignant, vous faites le choix d'une vie équilibrée et épanouissante. Envisagez sereinement l'avenir grâce à nos engagements sur l'égalité professionnelle, les espaces de travail et le management. Profitez de stabilité pour écrire un nouveau chapitre de votre vie professionnelle et personnelle..

Alors, qu'attendez-vous? Rejoignez-nous, révélez-vous !

Notre sit

Durée du contrat : 12 mois

Pour postuler merci d'adresser votre candidature (lettre + CV + dernier diplôme obtenu + attestation RQTH) en mentionnant la référence T00000719 à l'adresse : sorh-ecr.recrutement2@mairie-toulouse.fr avant le 29/06/2025.

Eléments de rémunération : statutaire + régime indemnitaire
Lieude travail en alternance sur 2 sites: MMF, 32/34 boulevard André Netwiller 31200 Toulouse et Nakache, 7 allée Gabriel Bienes 31400 Toulouse
Temps de travail : 38h10/semaine en journée coupé (pause méridienne)

Avantages (selon l'ancienneté) :
Tickets restaurants
Transport en commun prise en charge à 75% pour trajet domicile-travail
Jusqu'à 46 jours de repos (25 congés + 19 RTT + 2 jours de fractionnement)
COSAT (équivalent d'un CE) : réductions, offres promotionnelles (culture, vacances, sport)
Participation à la mutuelle et à la prévoyance

+ d'infos : Isabelle Péron, responsable du service opérationnel finances, mail : isabelle.peron@mairie-toulouse.fr, tél. 05.31.22.99.05

Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

Vacant à partir du 01/09/2025

Coordonnatrice / Coordonnateur budgétaire et comptable


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