Gestionnaire de santé au travail h/f

Descriptif du poste

Le Gestionnaire de santé au travail apporte un appui administratif à l’équipe pluridisciplinaire de santé au travail (médecins et infirmiers) dans ses activités.

Il a en charge :


1. L’Assistance des médecins du travail et des infirmiers de santé au travail (IST) dans leur activité : gestion des convocations aux visites médicales, entretiens infirmiers et actions sur le milieu de travail.
2. La gestion du planning des médecins et des infirmiers
3. La gestion des aspects logistiques des rendez-vous médicaux et entretiens infirmiers, et les déplacements.
4. L’analyse et le traitement des demandes de visites médicales dans le respect de la législation.
5. La gestion, la mise en forme et le suivi des courriers,
6. L’archivage de documents (mise en GED : numérisation/indexation).
7. L’interface avec les interlocuteurs internes et externes.


Il peut contribuer à assurer la gestion et le suivi de dossiers spécifiques.

Descriptif du profil

8. Disposer de qualités relationnelles : capacité d’écoute et communication orale et écrite adaptée.
9. Etre capable d’intégrer les normes et procédures en vigueur.
10. Avoir le sens du service et travailler en coopération au sein d’un collectif de travail.
11. Mettre en place des relations professionnelles et un dialogue basés sur le respect mutuel en interne et à l’externe.
12. Respecter le secret médical.
13. Respecter les règles de confidentialité et d’égalité de traitement.
14. S’adapter à différents interlocuteurs et/ou situations.



Contrat :

15. CDD 35h, 9 mois, à pouvoir dès que possible
16. Rémunération mensuelles brutes : 1900€
17. 13ème mois
18. Intéressement
19. Comité d'entreprise
20. Tickets restaurant
21. Complément familial