Vos missions en quelques mots Placé(e) sous l’autorité hiérarchique du directeur adjoint des services techniques, vous assurez le suivi du service cadre de vie et environnement. Missions Principales : • Encadrer les équipes espaces verts en lien avec le coordonnateur technique et avec l’appui du logiciel HOP PLACE. • Coordination des activités du CTM en ce qui concerne les corps d’état espaces extérieurs • Etablissement des plannings, acquisition de l’ensemble du matériel et outillage du service • Recherches de devis et propositions d’inscriptions budgétaires pour assurer l’entretien du patrimoine non bâti (entreprises et représentants) • Participation à l’élaboration des pièces de marché, analyse des offres et commissions • Suivi technique des travaux en régie et confiés aux entreprises (réunions de chantiers, suivi des missions de délégataires…) • Suivi des travaux de voirie liés aux arrêtés municipaux (concessionnaires, panneaux publicitaires…) • Propositions budgétaires, constat du service fait, suivi de l’exécution budgétaire • Recrutement de personnel : rendez-vous et analyses des candidats • Transmissions des informations pour les réponses aux riverains • Rendez-vous riverains • Acquisition de véhicules et établissements des documents administratifs (acquisitions, contrôles techniques…) • Présence aux commissions municipales Missions secondaires : • En cas de nécessité de service : Voirie (ramassage de détritus, vidage corbeilles de rues, enlèvement des tags, binage sur voirie…) • Logistique : manifestations, déménagements… : aide physique • En cas d’urgence : inondations, neige (salage, déneigement), tempête… • Salage hivernal en dehors des heures de service Astreinte semaine et week end Profil recherché Profil du candidat : Formation : • Titulaire du grade des agents de maîtrise principaux ou des techniciens territoriaux • Diplômé Bac Professionnel ou BTS Expérience attendue : • Expérience professionnelle d’au moins 3 ans sur un poste similaire au sein d’une collectivité territoriale souhaitée • CACES souhaité Compétences requises : • Connaissance du fonctionnement d’une collectivité et de la relation avec le public • Connaissance du code de la commande publique • Utilisation de l’outil informatique et plus particulièrement du pack office • Connaissance appréciée des logiciels métiers : HOP PLACE et CIRIL Finances • Comprendre et respecter les consignes de travail Qualités recherchées : • Organisation et rigueur • Courtoisie et bon relationnel • Sens du travail en équipe • Disponibilité et adaptabilité • Ponctualité et respect des horaires de travail • Savoir rendre compte
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