Nous recherchons pour notre coopérateur,association du médico-social, un Chef de service H/F,afin de rejoindre les équipes d'un ITEP situé à Saint Girons (09).
Il s’agit d'une mission de transition à pourvoir dès que possible. Le contrat est d'une durée d'un mois renouvelable.
L'ITEP accueille 10 places dont 2 places en internat de semaine.
Sous l’autorité de la Directrice, le/la Chef(fe) de service encadre une équipe pluridisciplinaire (médicale, paramédicale et socio-éducative) et veille à la mise en œuvre du projet d’établissement. Il/elle assure l’interface entre la direction, les équipes et les usagers, et garantit la qualité de l’accompagnement proposé.
✨ Vos principales missions seront :
Pilotage de l’accompagnement
* Assurer la mise en œuvre, la coordination et le suivi des projets personnalisés d’accompagnement des jeunes.
* Veiller à la cohérence des interventions et favoriser une approche pluridisciplinaire.
* Organiser les échanges entre les professionnels et les partenaires extérieurs.
Management et organisation du service
* Encadrer, animer et soutenir l’équipe pluridisciplinaire.
* Organiser le travail de l’équipe (planification des activités, coordination des interventions, gestion des plannings).
* Animer les réunions d’équipe et accompagner les professionnels dans l’analyse des situations.
Gestion administrative et qualité
* Superviser la gestion administrative des dossiers des usagers et valider les écrits professionnels.
* Contribuer à la démarche qualité de l’établissement (suivi des pratiques, événements indésirables, procédures).
* Participer à l’élaboration et à l’évaluation du projet de service.
Communication et partenariats
* Assurer la circulation de l’information entre la direction et les équipes.
* Développer et entretenir les partenariats avec les acteurs du territoire.
* Veiller à la qualité des relations avec les familles et les représentants légaux.
🌟 Le profil que nous recherchons
Diplôme requis : Le CAFERUIS est obligatoire.
Expérience : Expérience significative de 3 ans minimum dans un poste de direction ou de coordination en établissement médico-social.
Connaissances et compétences attendues :
* Bonne connaissance du secteur médico-social et de son cadre réglementaire.
* Capacités d’analyse, de synthèse et qualités rédactionnelles.
* Aptitude à piloter et suivre des projets personnalisés d’accompagnement.
* Excellentes compétences relationnelles et de communication.
* Capacité à travailler en équipe et à développer des partenariats.
* Sens de l’organisation, autonomie et maîtrise des outils informatiques.
💼 Conditions
* Poste basé à Saint Girons (09)
* CCN 1966 : Cadre de Classe 2 Niveau 3 ; 15 points d’indemnité de sujétion
📩 Intéressé(e) ? Rejoignez l'association et participez à un projet de vie humain et solidaire !
REF:COOP/5959
Rejoindre Coopemploi, c’est choisir de travailler autrement 🌟.
Nous sommes une coopérative qui place l’humain au cœur de l’intérim, avec un modèle solidaire et innovant au service du médico-social et du sanitaire 🩺.
Nos 55 salariés permanents, au siège comme en agences, portent chaque jour la même mission : accompagner les établissements, soutenir les professionnels et bâtir ensemble une organisation plus juste et responsable.
Envie de vous investir dans un projet collectif qui a du sens 🤝 ? Rejoignez-nous 🎯.
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