Description du poste
Vos missions
Recouvrement
1. Participer aux actions de recouvrement forcé (de la saisine du commissaire de justice à l'extinction des créances),
2. Gérer un portefeuille de dossiers en relation avec les Commissaires de Justice,
3. Assurer un suivi des dossiers en lien avec d'autres institutionnels et professionnels (DGFIP, Notaires, …),
4. Contribuer à la prévention du risque de non-recouvrement.
Relation usagers
5. Assurer l'accompagnement des travailleurs indépendants (échanges téléphoniques, mails et rendez-vous physiques),
6. Orienter les travailleurs indépendants en difficulté.
Profil recherché
Vos compétences
Votre profil
7. Vous appréciez le travail en équipe tout en faisant preuve d'autonomie,
8. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et reconnu(e) pour votre rigueur, organisation et curiosité,
9. Vous êtes titulaire d'un Bac ou d'une formation supérieure ; une première expérience en gestion administrative et/ou d'entreprise, comptabilité, recouvrement ou juridique constitue un atout,
Vous devrez respecter le principe de non-cumul d'activités prévu par l'article L. -2-2 du Code de la sécurité sociale, issu de la loi n- du 2 février .
En résumé
Ce poste vous donnera l'opportunité d'intégrer une équipe dynamique dont la mission est de recouvrer les cotisations sociales personnelles des travailleurs indépendants, tout en les accompagnant et faisant de vous un acteur clé du fonctionnement de notre système de sécurité sociale
Votre formation
Un accompagnement pour développer votre expertise
Afin de vous accompagner dans votre montée en compétences, vous suivrez une formation certifiante d'une durée de 3.5 mois (CQP Gestionnaire du recouvrement). Véritable levier de progression, ce parcours obligatoire vous permettra d'acquérir une expertise reconnue sur nos métiers. Des déplacements hors de la région PACA pourront être nécessaires lors de son déroulement.
Informations complémentaires
Modalités de recrutement
Le processus sera réalisé en collaboration avec France Travail. Il s'appuiera sur :
- Le dossier de candidature transmis (CV ET lettre de motivation) ;
- Un test écrit en présentiel (semaine 16) ;
- Sur la pertinence des échanges avec un jury au cours d'un entretien de motivation en présentiel (semaine 17)
(Planning prévisionnel transmis à titre indicatif et susceptible d'être modifié)
L'emploi est rémunéré sur la base d'un niveau 3 de la convention collective des Employés et Cadres des organismes de Sécurité Sociale, soit un salaire brut annuel de 26 ,93 € composée d'un salaire mensuel brut de 1 .57 € et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus.
Nos avantages
10. Souplesse choix temps de travail ;
11. Télétravail possible dont les modalités seront évoquées lors de l'entretien ;
12. Participation mensuelle de l'employeur sur les abonnements transports à hauteur de 75% ;
13. Tickets restaurants à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60 % pris en charge par l'employeur) ;
14. Prime d'intéressement à partir de 2 mois d'ancienneté ;
15. Accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur ;
16. Prime de crèche (enfant de moins de 3 ans) ;
17. Des prestations CSE attractives et variées
Candidature
Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 14 avril .
Notre organisme, engagé en faveur de l'égalité des chances, s'engage à sélectionner ses candidats sur la base de l'évaluation de leurs capacités professionnelles. Dans cette dynamique inclusive, nous encourageons également les personnes en situation de handicap à nous rejoindre.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
18. Type de contrat
19. Localisation
20. Rémunération
21. Niveau
22. Publié depuis
23. Limite de candidature
24. Référence
25. Type de contrat CDD
26. Localisation Avignon
27. Rémunération 1 € par mois
28. Niveau NIVEAU 3
29. Publié aujourd'hui
30. Limite de candidature le 14/04/
31. Référence NVHADD
32. Type de contrat CDD
33. Localisation NICE
34. Rémunération 1 € par mois
35. Niveau NIVEAU 3
36. Publié depuis 1 jour
37. Limite de candidature le 30/04/
38. Référence NVHADD
39. Type de contrat CDI
40. Localisation MARSEILLE
41. Rémunération 26 € par an
42. Niveau NIVEAU 3
43. Publié depuis 2 jours
44. Limite de candidature le 10/04/
45. Référence NVHADD
46. Type de contrat CDI
47. Localisation Marseille
48. Rémunération 28 € par an
49. Niveau NIVEAU 4A
50. Publié depuis 2 jours
51. Limite de candidature le 28/04/
52. Référence NVHADD
53. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
54. Localisation Marseille
55. Niveau NIVEAU 3
56. Publié depuis 6 jours
57. Limite de candidature le 24/04/
58. Référence NVHADD
59. Type de contrat CDI
60. Localisation VALBONNE
61. Niveau NIVEAU 3
62. Publié depuis 6 jours
63. Limite de candidature le 26/04/
64. Référence NVHADD
65. Type de contrat CDI
66. Localisation Marseille
67. Niveau NIVEAU 3
68. Publié depuis 1 semaine
69. Limite de candidature le 15/04/
70. Référence NVHADD
71. Type de contrat CDD
72. Localisation TOULON
73. Rémunération 1 € par mois
74. Niveau NIVEAU 3
75. Publié depuis 1 semaine
76. Limite de candidature le 20/04/
77. Référence NVHADD
78. Type de contrat CDI
79. Localisation TOULON
80. Niveau NIVEAU 3
81. Publié depuis 1 semaine
82. Limite de candidature le 31/12/
83. Référence NVHADD
84. Type de contrat CDI
85. Localisation TOULON
86. Niveau NIVEAU 3
87. Publié depuis 1 semaine
88. Limite de candidature le 31/12/
89. Référence NVHADD
90. Type de contrat CDD
91. Localisation TOULON
92. Niveau NIVEAU 3
93. Publié depuis 1 semaine
94. Limite de candidature le 14/04/
95. Référence NVHADD
96. Type de contrat CDI
97. Localisation Valbonne
98. Niveau NIVEAU 3
99. Publié depuis 1 semaine
100. Limite de candidature le 12/04/
101. Référence NVHADD
102. Type de contrat CDI
103. Localisation MARSEILLE
104. Niveau NIVEAU 5C
105. Publié depuis 1 semaine
106. Limite de candidature le 12/04/
107. Référence NVHADD
108. Type de contrat CDI
109. Localisation MARSEILLE
110. Rémunération de 36 € à 36 € par an
111. Niveau NIVEAU 6
112. Publié depuis 1 semaine
113. Limite de candidature le 10/04/
114. Référence NVHADD
115. Type de contrat CDI
116. Localisation Marseille
117. Rémunération 44 € par an
118. Niveau NIVEAU 8
119. Publié depuis 1 semaine
120. Limite de candidature le 09/04/
121. Référence NVHADD
122. Type de contrat CDD
123. Localisation DIGNE
124. Niveau NIVEAU 3
125. Publié depuis 2 semaines
126. Limite de candidature le 11/04/
127. Référence NVHADD
128. Type de contrat CDI
129. Localisation Avignon
130. Rémunération 1 € par mois
131. Niveau NIVEAU 3
132. Publié depuis 2 semaines
133. Limite de candidature le 09/04/
134. Référence NVHADD
135. Type de contrat CDI
136. Localisation Marseille
137. Rémunération 28 € par an
138. Niveau NIVEAU 4A
139. Publié depuis 1 mois
140. Limite de candidature le 30/06/
141. Référence NVHADD
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