Un responsable de la régie espaces verts, propreté h/f

Détails de l'offre

Famille de métiers Voirie et infrastructures > Propreté de l'espace public Grade(s) recherché(s) Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Descriptif de l'emploi : Sous l’autorité du responsable du centre technique municipal, coordonne et contrôle l’ensemble des interventions de la régie en charge de l’entretien des espaces verts et de la propreté du domaine public.

Cette vacance de poste est liée au départ en retraite de l’agent de maitrise en charge de cette mission. Missions / conditions d'exercice ACTIVITES :
-Encadre et anime l’équipe de la régie espaces verts/propreté
-Répond aux demandes d’interventions diverses (riverains, écoles…)
-Se rend sur le terrain pour suivre l’évolution des interventions et régler les difficultés rencontrées ;
-Anime et motive son équipe par l’exemple. Participe aux taches autant que cela est nécessaire ;
-Alerte, propose, priorise toutes les interventions sur les espaces verts et sur le domaine public ;
- Participe à son équipe au montage des festivités de la commune
-Assure par son positionnement stratégique une vigilance particulièrement aux évènements climatiques et des actions à mener (Tempête, neige…)
-Assure une vigilance permanente au bon état de l’outillage et du matériel des agents ;
-Assure le bon respect des règles d’hygiène et de sécurité au travail de son équipe
-Rédige les bilans d’activité de l’équipe ; Profils recherchés Savoir-faire :
Faire preuve de relationnelle
Planifier et suivre le travail de son équipe
Connaissance des métiers liés à sa mission (Espaces verts, voirie, propreté)
Rédaction de notes et bilans
Passer des commandes
Choisir les solutions les plus adaptées selon la solution

Savoir-être :
Organisé
Travailler en équipe
Manager
Rendre compte
Autonomie
Adaptabilité et réactivité
Soucis de la qualité du travail rendu et du respect des délais impartis


-Catégorie C
-Temps plein 37h30/semaine sur 5 jours avec RTT
-Permis B
REMUNERATION : Statutaire + prime + 13ème mois
Avantages sociaux : CNAS, participation employeur mutuelle et prévoyance.