Manpower TOULOUSE TERTIAIRE recherche pour son client un Gestionnaire paie (H/F) \n - Assurer la gestion de la paie (de l'embauche au solde de tout compte, y compris signalement fin de contrat, mobilités, suspensions, monétisations CET,?) sur les différents types de contrat en fonction des éléments transmis par vos différents interlocuteurs\n - Participer aux contrôles mensuels des éléments variables\n - Assurer le suivi de la population post-doctorants, VIE et stagiaires\n - Participer aux opérations annuelles ( la régularisation du 10ème congés payés, contrôle des reconstitués temps plein, refacturation des mises à disposition du personnel, reporting,?) en application du cadre légal et réglementaire.\n - Participer à l'établissement des bordereaux de cotisations sociales (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance,?)\n - Suivre les dossiers maladies et réconciliation des indemnités journalières de sécurité sociale\n - Participer à l'évolution continue des procédures internes\n - Mettre à jour des données du personnel nécessaires au traitement du bulletin de paie dans le cadre d'un support aux activités d'Administration du personnel\n - Répondre aux demandes des salariés\n De formation de type Bac +2 minimum en paie, comptabilité ou Administration du Personnel, vous bénéficiez d'une expérience en gestion administrative du personnel-paie d'au moins 3 ans\n?\nConnaissance/Maîtrise du logiciel HR Acces et, si possible, SAP, et des outils bureautique Windows.\n?\nConnaissance de la législation sociale en matière de droit du travail, des cotisations sociales et DSN.\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.