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Vendeur petit electromenager h/f

Marseille
Intérim
JOB LINK MARSEILLE INDUSTRIE
Vendeur
Publiée le 9 octobre
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :

Job Link est un groupe de recrutement CDD/CDI et intérim existant depuis 2005 et en pleine croissance.

Nous sommes implantés sur 16 bureaux (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte, Toulouse, Toulon).

Nos plus de 100 collaborateurs passionnés par leur métier sont animés par la même ambition : accompagner les candidats et les clients au plus près de leurs besoins. Pour cela, nous proposons un service de recrutement très sélectif et performant, optimisé par un sourcing multicanal, un processus d'évaluation métier par mise en situation et des tests de sélections spécifiques.

En 2023, nos équipes ont proposé un entretien à plus de 14 000 candidats et 8500 d'entre eux ont pu décrocher l'emploi souhaité.

A propos du poste :

JOB LINK, spécialiste du recrutement CDD, CDI et intérim, recrute pour son client leader sur son secteur, un Vendeur petit électroménager (F/H), à Marseille.
Vos missions consistent à :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients vers les produits les mieux adaptés.
Vendre les produits en proposant les services de l'enseigne ( carte de fidélité... ) et encaissement.
Mise en rayon des produits.
Assurer la valorisation du produit en garantissant la bonne implantation et la réactivité sur le réassort.
Préparer et participer aux inventaires.
Vente d'assurance et de garantie
Contrat : intérim 35h/semaine
Poste basé à Marseille, pour une mission d'intérim à pourvoir du 17/11 au 31/12/2025.
Horaires variables selon planning (35h hebdomadaire) du lundi au samedi et quelques dimanches sur une amplitude de 10h à 19h (7h/jour).
Rémunération : 11.98EUR/heure brut +Tickets restaurant de 10 euros/jour.

Profil recherché :

Vous disposez d'une première expérience réussie dans la vente d'au moins 6 mois.
Vous avez une bonne connaissance ou un intérêt pour le petit électroménager.

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