Directeur général adjoint

Description du poste

Missions

Le directeur général adjoint seconde la directrice générale dans toutes les tâches qui lui sont dévolues et déléguées. Il participe au sein du comité de direction à la définition et à la mise en oeuvre de la stratégie de l’établissement et intervient en appui au pilotage de l’ensemble de l’établissement, en particulier dans le domaine des politiques publiques.

Activités

En étroite interaction avec la directrice générale :

1. Il participe à la définition de la stratégie de l’établissement et s’assure de sa mise en œuvre effective, en lien avec les directions dédiées au soutien à l’activité. Son rôle est celui d’un facilitateur.
2. Il participe, avec le directeur scientifique, au pilotage des directions scientifiques dans l’appui aux politiques publiques.
3. Il assure, aux côtés de la directrice générale qu’il représente à sa demande, les relations de Santé publique France auprès de ses partenaires, notamment auprès de la Direction Générale de la Santé, des agences nationales de sécurité sanitaires et agences régionales de santé, des collectivités locales et des principales parties prenantes bénéficiant des services de l’agence.
4. Il s’assure de la cohérence stratégique et technique entre les activités « métier » et les fonctions supports, en veillant à la bonne intégration des politiques publiques.
5. Il intervient en appui au pilotage des projets complexes et à forts enjeux, en lien étroit avec les autres membres de la direction générale et les directeurs, et est responsable de tout projet confié par la directrice générale.
6. Il appuie la directrice générale dans l’animation du collectif managérial.
7. Il assure un rôle de coordination des directions d’appui de l’Agence : Achats et Finances, Ressources Humaines, Systèmes d’Information.
8. Il préside les instances représentatives du personnel et anime le dialogue social par délégation de la directrice générale.
9. Il coordonne l’organisation des conseils d’administration.
10. L’objectif de ce poste est de sécuriser, notamment sur les plans opérationnel, juridique et financier les activités et projets de l’agence dans ses missions de surveillance, d’alerte, de prévention et promotion de la santé et de préparation et réponse aux situations sanitaires exceptionnelles et gestion de crise.