Chargé.e d'etudes quantitatives, pôle consumer & retail, cdi, h/f

Et si derrière chaque mission se cachait une opportunité de faire bouger les lignes ?


Rejoindre le Groupe lfop, c’est intégrer un collectif à taille humaine où cinq marques et des expertises variées — sociétales, marketing, culturelles, internationales — font la différence. Vous y explorerez des projets concrets et impacterez directement les stratégies des marques et la société.

Chez nous, la donnée ne se résume pas aux chiffres. Elle éclaire les décisions, alimente les stratégies, et guide l’évolution de nos expertises.



Nous recrutons un.e Chargé.e d’Etudes au sein du département Consumer & Retail.


Votre mission


Les études du Pôle Consumer & Retail, résolument Ad’ hoc, vous permettront d’aborder des problématiques liées à l’alimentaire et la distribution. Les comportements et attentes des consommateurs y sont décryptés, en France et à l’international.


Ce pôle accompagne particulièrement ses clients sur les thématiques fortes de consommation responsable / engagée.


Vous participerez aux différentes étapes de production des études quantitatives :


- Participation à l’élaboration de questionnaire

- Organisation de la méthodologie

- Mise en place et suivi du terrain d’enquête

- Suivi du traitement des données

- Contrôle et analyse des résultats

- Rédaction des synthèses, réalisation des rapports et présentations



Ce que vous apportez


De formation type bac +5 Marketing (école de commerce, université, IAE, IEP…), vous avez une première expérience dans les études en institut ou chez l’annonceur (premier emploi ou alternance).


Vous avez une véritable sensibilité pour l’univers de la consommation responsable.


Vous êtes proactif(ve), organisé(e), rigoureux(se). Vous avez le sens du détail et une vraie capacité à structurer l’information. Vous êtes également reconnu(e) pour vos capacités d’analyse, de synthèse et d’adaptation.


Vous maîtrisez impérativement le pack Office (Word, Excel et Powerpoint).


Un niveau d’anglais courant est indispensable afin de gérer les nombreuses études internationales.



Process RH Groupe


Un recrutement est une rencontre mutuelle. Pour nous, c’est un moment pour vous découvrir, écouter votre parcours et vos aspirations. Pour vous, c’est un temps pour comprendre notre vision, nos modes de travail, et ce que nous pourrions construire ensemble.

Notre processus est simple et efficace :

• Un premier échange téléphonique avec l’équipe RH

• Une rencontre approfondie et en présentiel avec les managers et l’équipe RH suivie d’une mise en situation si le poste le nécessite

Ils racontent leur quotidien sur Twitch : https://www.youtube.com/watch?v=4Z0j9iS44TM



Pourquoi nous rejoindre


Rejoindre Ifop Marketing, c’est aussi rejoindre le Groupe Ifop, un écosystème de marques complémentaires (Ifop Opinion, Ifop Marketing, Sociovision, Occurrence, Deep Opinion, Brain Value) qui conjuguent leurs approches pour comprendre la société et la consommation sous toutes leurs dimensions.


Dans un environnement de travail stimulant et enrichissant, vous bénéficierez :


– d’un équilibre de vie respecté, grâce notamment à des dispositifs de télétravail adaptés (jours hebdomadaires, semaine à la carte annuelle),

– d’un parcours de formation et de développement adaptés à vos responsabilités et à votre évolution professionnelle,

– d’opportunités d’évolution au sein de votre département et également de mobilité entre filiales pour élargir vos horizons,

– d’outils de travail performants intégrant l’IA et de sessions dédiées pour renforcer vos compétences digitales,

– d’un environnement de travail stimulant au siège Paris 18, où la collaboration entre métiers se conjugue avec une culture RSE partagée comprenant notamment un accord Mobilité Douce et divers partenariats avec des associations et entreprises locales


Enfin, le Groupe Ifop est engagé en faveur de l’égalité des chances. Toutes nos opportunités sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Des aménagements peuvent être discutés à chaque étape du recrutement et du poste.