En binôme et sous l'autorité du chef de section, adjoint au chef de bureau, le titulaire du poste réalise les travaux de programmation de la masse salariale du BOP des ingénieurs militaires de l'infrastructure (IMI), prépare les documents de gestion et participe aux réunions avec la DRH-MD, suit l'exécution de la masse salariale du BOP et analyse les écarts. En outre, l'intéressé pourra ponctuellement être amené à traiter des dossiers relevant de la section. Ses principales missions sont : - préparer la programmation de la masse salariale du BOP « ingénieurs de l'infrastructure » (89 M€) - suivre l'exécution mensuelle de la masse salariale du BOP et analyser les écarts - rendre compte à la DRH-MD du volume des erreurs d'imputation, des écarts programmation/exécution - réaliser un contrôle périodique des flux et rapprochement avec les données solde/paie… - participer à la préparation des documents budgétaires (justification au premier euro, rapport annuel de performance…) - réaliser le contrôle interne budgétaire T2 du BOP ingénieurs de l'infrastructure.
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