RESPONSABILITÉS :
Intégré à une équipe de 10 personnes, vous contribuez directement à renforcer la stratégie de croissance de l'enseigne en participant activement à l'optimisation, à l'évolution et à la sécurisation des infrastructures informatiques.
Polyvalent dans vos missions, vous intervenez sur des travaux de maintenance générale en parallèle de l'assistance informatique :
- Vous êtes en charge de l'assistance aux utilisateurs, du dépannage de niveau 1 (à distance ou sur site) et de la sécurité du parc (800 postes).
- Vous installez et entretenez les équipements (réaménagement d'espace de travail, matériels informatiques...)
- Vous formez les utilisateurs.
- Vous garantissez le fonctionnement des équipements informatiques dans le respect des procédures, de la qualité et de la sécurité.
L'environnement technologique à La Boutique du Coiffeur c'est :
- 800 postes de travail (marque DELL) sous windows
- 400 moyens d'impressions en réseau (imprimantes HP, Zebra, copieurs Xerox, Sharp)
- 50 terminaux portables (marque Zebra) sous windows CE
- Environnement technique : Hyper-V, Veeam, Active Directory, Stormshield, Office 365
PROFIL RECHERCHÉ :
De formation supérieure (Bac+2) en maintenance technique et/ou informatique, vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste de Technicien de maintenance.
Poste ouvert à un profil Technicien de maintenance avec une forte appétence pour l'informatique.
Autonome, organisé et polyvalent, vous êtes capable de gérer les priorités et de prendre des décisions.
Impliqué(e) dans votre travail, vous êtes animé(e) par le partage et l'esprit d'équipe.
Poste basé au siège social à Tomblaine
Pas de télétravail possible sur le poste
Rémunération selon profil et expérience
Intégrer La Boutique du Coiffeur c'est aussi des avantages :
- Participation au bénéfice de l'entreprise
- Un 13ème Mois
- Une mutuelle d'entreprise (prise en charge de 70% par l'employeur)
- Une participation abonnement transports en commun
- Des tarifs préférentiels sur nos produits et des salons / instituts
- Intégrer une entreprise en constante évolution (30 ouvertures par an)
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