Architecte cloud f/h

Contribuez aux grandes transformations des entreprises et des acteurs publics en alliant innovation technologique et expertise métier, au service de nos clients et de la société pour les faire avancer durablement.

Au-delà de la RSE, nous avons développé notre propre approche, RESET, qui englobe l’ensemble de nos engagements en matière de responsabilité économique, sociale, environnementale et technologique, tant au sein de notre collectif que chez nos clients.

Onepoint, est une entreprise inclusive, handi accueillante, avec une politique de diversité affirmée et certifiée B Corp.

Description de poste :

Pour renforcer notre équipe de Stackers et accompagner notre croissance, nous recherchons actuellement un Architecte Cloud F/H

De part votre métier, vous serez amené à intervenir dès les phases amont de différents projets de migration cloud pour des clients à forts enjeux de scalabilité sur du conseil technique et sur les fondamentaux du cloud public (sécurité, observabilité, réseau, billing, automatisation) jusqu’à la mise en service des solutions.

Vous participez notamment à :

Accompagner et acculturer des clients sur les principes du Cloud

Proposer et argumenter le design complet d’une architecture cloud d’entreprise basée sur les bonnes pratiques et adaptées au contexte client.

L’audit de configuration cloud de client et des préconisations d’amélioration. (GCP, AWS)

L’onboarding de clients sur les bonnes pratiques et la philosophie cloud et devops.

La conception et la mise en place des solutions d’observabilité sur des architectures Cloud (monitoring)

La mise en place des bonnes pratiques d’automatisation (CI/CD, GitOps)

S’assurer du succès du déploiement, de l’intégration et du passage en opération de la solution

Notre écosystème technique (indicatif, variable en fonction des missions) :

Onepoint en quelques mots

Créée en 2002 par David Layani, Onepoint est devenu en un peu plus de 20 ans l’un des acteurs majeurs du conseil et de la tech, notre collectif compte aujourd’hui plus de 3500 talents en France (Aix-en-Provence, Bordeaux, Lyon, Nantes, Paris, Rennes, Strasbourg et Toulouse) et dans le monde (Australie, Belgique, Canada, Malaisie, Maroc et Singapour). Notre chiffre d’affaires a été multiplié par dix en 10 ans, atteignant plus de 500 millions d’euros, et ambitionne le milliard d’euros d’ici 4 ans.

Notre promesse

Un parcours sur mesure pour tous nos talents

Pour accompagner l’évolution de tous nos talents, nous proposons deux axes d’évolution complémentaires leur permettant de s’épanouir et de bénéficier des mêmes avantages : le business management et l’expertise.

L’école Onepoint pour développer vos expertises

Avec plus de 200 formations à son catalogue, notre école permet à nos talents de se former tout au long de leur vie professionnelle, en articulant travail et apprentissage.

Nos lieux de vie

Nos espaces de travail sont situés au cœur des territoires, au plus près de de nos talents de concilier projet de vie et projet professionnel.

Et bien plus encore ...

Notre ecosystème permet de pratiquer de nombreuses activités loisirs et sportives (musique, photo, e-sport, yoga…) avec un cadre de travail flexible grâce à une charte de télétravail, et de prendre soin de tous (cabinet médical en libre accès, groupes de travail dédiés aux enjeux « égalité et pluralité » …).

Ce qu'il faut absolument pour postuler :

Vous disposez de plusieurs expériences de conseil et d’implémentation en architecture cloud public, sensible au GitOps et à l’automatisation des infrastructures. Vous avez une vraie appétence pour les technologies Cloud, et de l’expérience sur au moins un fournisseur Cloud.

Moteur au sein des équipes, vous êtes naturellement tourné vers la proactivité, le partage et la bienveillance. Plus qu’un profil type, nous recherchons chez Stack Labs des personnes proches de notre ADN : passionnées de tech, curieuses et disposant d’une véritable “soif d’apprentissage”.

Vous aimez transmettre et intervenir à la fois en conseil technique et formations pour différents clients

Ce qu'il est (très) vivement conseillé d'avoir pour postuler :

Une grande soif d'apprendre et envie de partager ses connaissances que ce soit avec son équipes ou ses pairs au sein de Onepoint

Le goût du travail bien fait et le sens du relationnel client

La bonne maîtrise du verrouillage de poste de travail pour éviter de payer les chocos tous les matins

Être prêt à croiser votre Partner aux entraînements de capoeira ou aux ateliers terrariums (oui, il participe à tout ça comme chacun d'entre nous)

Se projeter dans une organisation innovante avec peu de hiérarchie

Notre processus de recrutement :

* 1er échange avec Vanessa, Viviane ou Chloé : échange sur vos souhaits et motivations, et présentation de l'entreprise (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
* 2ème échange avecun expert ou une experte technique : questions techniques et descriptif de nos projets (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)
* 3e échange avec un ou unepartneren fonction du poste : projection sur votre rôle au sein de Onepoint (durée : 1 heure, Teams ou présentiel)

Comme des images valent mieux que mille mots, découvrez notre ADN à travers cette vidéo : Nous sommes Onepoint

Architecte de la transformation des entreprises et de la modernisation des États, onepoint répond aux grandes évolutions de notre monde.

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