Consultant bi junior/confirmé - f/h/n

Vous faites partie de celles et ceux qui pensent que même avec plusieurs années d’expérience, on continue à apprendre ? Alors nous sommes sur la même longueur d'onde ! Et si on en parlait ?

Au sein de l’Atelier Data&AI, on retrouve des communautés de pratique organisées par tribus. L’idée, c’est de se retrouver et de partager des expertises communes, de développer ses compétences en équipes à taille humaine. Vous aurez donc pour missions de faire du conseil, du delivery et de la R&D.

Être Consultant BI Junior/Confirmé chez OCTO, c’est :

1. Faire du conseil autant que du delivery: accompagner nos clients dans la mise en œuvre de solutions autour de la gestion et transformation de leur Data. Participer au développement agile et à l’implémentation d’applications dans le respect des bonnes pratiques. Proposer la solution la plus adaptée et challenger nos clients (c’est dans notre ADN !)
2. Participer aux réponses aux appels d’offres et avant-ventes
3. Participer activement à la R&D “Data & AI” : veille technologique & bonnes pratiques. Thématiques actuelles : Modern Data Stack, Cloud, VizOps, DataOps…
4. Former & mentorer : partager ses connaissances et faire monter en compétences les collaborateurs. La transmission est essentielle. Mentoring et gestion de carrière seront valorisés. Chez OCTO, le savoir n’est pas une chasse gardée !

Compétences techniques requises :

* Expérience significative en data visualisation (Tableau ou Power BI)
* Manipulation de données avec SQL, Python…
* Méthodologies agiles, connaissance de DevOps ou DataOps appréciée

Compétences bonus :

* Transformation de données (DBT, Talend)
* Bases de données (MySQL, PostgresSQL)
* Data platforms (Snowflake, Databricks, Dataiku)
* Environnement cloud (Azure, GCP, AWS)
* Bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit

Savoir-être : esprit critique, capacité à challenger, forte appétence pour le travail en équipe et la réussite collective.

Nous sommes un cabinet d’architectes IT fondé en 1998, pionnier du delivery agile, valorisant les talents. Notre marque : Digital Doers & Thinkers, avec un positionnement Agile & DeepTech, engagé dans la responsabilité sociale et environnementale.

Nous encourageons l’innovation via R&D, partageons nos connaissances à travers blogs, talks, meet-up, livres blancs, open source. Certifiés BCorp depuis 2021, nous œuvrons pour un numérique responsable.

Notre culture valorise le management, la formation continue, la diversité et l’inclusion. Nous sommes signataires de plusieurs chartes pour l’égalité et la diversité. Nos engagements se traduisent par plusieurs distinctions et un environnement de travail favorable à l’épanouissement.


Parentalité

Nous soutenons la parentalité avec des places en crèche, une permanence parentalité, et d’autres avantages : matériel informatique, télétravail, primes, RTT, etc.

Nous valorisons la diversité et examinons toutes les candidatures sans préjugés liés à l’âge, l’ethnie, le genre, le handicap, la nationalité, la religion ou l’orientation sexuelle.

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