Assistant chargé de marketing digital h/f

Informations générales Entité Rejoignez Crédit Agricole Leasing & Factoring (CAL&F), filiale experte du groupe Crédit Agricole et acteur majeur du crédit-bail, de l'affacturage et du financement de la transition énergétique. CAL&F intervient sur des marchés porteurs et évolutifs en proposant des solutions destinées aux professionnels, agriculteurs, entreprises de toute taille et collectivités locales : • En crédit-bail, pour l'acquisition de matériels et biens immobiliers; • En affacturage, pour le financement de trésorerie, le recouvrement des créances clients et la garantie contre les impayés; • En financements de projets pour les énergies et les infrastructures durables. 5 bonnes raisons de nous rejoindre : • Une entreprise à taille HUMAINE avec les avantages d'un grand GROUPE. • Une entreprise internationale présente dans 10 pays. • Une entreprise qui veille à ce que chacun ait les moyens d'être acteur de son évolution au sein de l'entreprise et du Groupe. • Une entreprise engagée dans la transition énergétique : CAL&F est le 1er financeur privé des énergies renouvelables en France ! • Une entreprise inclusive qui s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances : mixité sociale, égalité professionnelle femme/homme et intégration des personnes en situation de handicap. Quel que soit votre profil, si vous êtes curieux(se), force de proposition et que vous avez une grande capacité à travailler en équipe Rejoignez-nous ! Référence 2026-108442 Date de parution 23/02/2026 Type de métier Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Marketing et Communication Intitulé du poste Assistant Chargé de Marketing Digital H/F Type de contrat Stage Durée (en mois) 6 mois Poste avec management Non Cadre / Non Cadre Non cadre Missions Au sein de l’équipe Marketing Clients & Services, vous participerez au déploiement de stratégies digitales visant à renforcer la visibilité de la marque, enrichir l’expérience client et soutenir les ambitions commerciales de Crédit Agricole Leasing & Factoring. Le poste offre une vision complète des enjeux marketing BtoB et un environnement exigeant valorisant l'initiative. Missions Marketing & Stratégie digitale - Proposer des actions marketing (fidélisation, acquisition, upsell) - Déployer des campagnes digitales multicanales - Optimiser la visibilité des offres et leur référencement - Qualifier et suivre les leads Pilotage & Reporting - Structurer et planifier les campagnes - Construire des tableaux de bord avec indicateurs marketing - Réaliser des reportings réguliers - Formuler des recommandations d’optimisation Communication & Expérience Client - Alimenter le planning éditorial (articles, contenus, publications, emailings…) - Effectuer une veille concurrentielle et analyser les meilleures pratiques digitales Projets transverses - Contribuer à des projets stratégiques (transition énergétique, finance pro…) - Collaborer avec les directions marketing, commerciale, data, offres et distribution Les plus du stage Gagner en polyvalence (stratégie opérationnel) Acquérir une vision transverse du marketing au sein d’un grand groupe Monter en responsabilité au fil du stage Développer des compétences sur des sujets concrets (CRM, data, marketing digital BtoB) Expérimenter & tester des initiatives Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Zone géographique Europe, France, Ile-de-France Ville 12 Place des Etats Unis 92120 Montrouge Critères candidat Niveau d'études minimum Bac 3 / L3 Formation / Spécialisation École de commerce, université ou formation spécialisée en marketing / communication. Niveau d'expérience minimum 0 - 2 ans Compétences recherchées Faire preuve d’organisation et de rigueur Se montrer curieux(se) et force de proposition Rédiger avec aisance Favoriser la satisfaction client Travailler en équipe Faire preuve de créativité et d’autonomie Outils informatiques Maîtriser le Pack Office (Word / Excel / PowerPoint) Connaître un outil d’emailing ou de marketing automation serait un plus. Langues Anglais niveau B1 minimum