Opérateur de production laveur industriel en cosmetique (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower ORLEANS INDUSTRIE LOGISTIQUE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production laveur industriel en cosmetique (H/F)
- Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements de production (cuves, tuyaux, machines).
- Respecter les procédures d'hygiène et de qualité (BPF).
- Utiliser des machines de lavage industriel (automatisées ou manuelles).
- Garantir la traçabilité via des fiches de suivi.
- Collaborer avec les équipes production, qualité et maintenance

- Rigueur et respect des règles d'hygiène et sécurité.
- À l'aise avec les procédures techniques et la documentation.
- Capacité à travailler en équipe et en horaires postés (2x8, 3x8).
- Expérience en industrie cosmétique, pharmaceutique ou agroalimentaire appréciée.
- Autonome, réactif et attentif à la qualité du travail

N'hésitez plus ! Envoyez nous votre candidature: notre équipe vous rappelle très vite pour échanger sur ce poste.
Vos avantages en rejoignant sur Manpower ? : c'est un accompagnement de votre parcours (et pourquoi pas le CDI?), c'est aussi bénéficier d'un comité d'entreprise attractif (CSEC et CS régional), d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos indemnités de fin de mission, d'aides au logement, de prime de cooptation ( 150 euros brut par parrainage )

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap