Conseiller(ère) en evolution professionnelle - nantes (h/f)

Offre n° 207DDGC - Conseiller(ère) en Evolution professionnelle - Nantes (H/F)

Actualisé le 20 avril 2026
Employeur handi-engagé

CDD 6 mois renouvelable - 30 245 € brut annuel


Notre mission

Parce que chaque carrière mérite un nouveau chapitre, devenez le guide qui transforme les transitions en opportunités ! Accompagnez salariés, indépendants et professions libérales vers leur prochain succès professionnel. Vos missions s'articulent autour de 3 étapes clés :

* La réalisation d'un diagnostic personnalisé
* La définition du futur projet du bénéficiaire
* La mise en place d'une stratégie d'évolution professionnelle


Votre impact au quotidien

* Éclairez les chemins de l'évolution professionnelle
* Explorez les possibilités et informez le bénéficiaire des différents dispositifs dont il peut bénéficier (reconversion, formation, VAE, CPF)
* Évaluez la faisabilité de ces projets avec précision et réalisez des préconisations adaptées à chaque bénéficiaire
* Animez des entretiens individuels
* Orchestrez des ateliers collectifs dynamiques
* Rédigez des bilans d'accompagnement


Votre expertise

* Votre Bac +2 en accompagnement/psychologie du travail/Ressources Humaines
* Vos 3 ans d'expérience minimum dans le domaine de l'insertion professionnelle
* Votre maîtrise des dispositifs (bilans de compétences, VAE, orientation)
* Votre connaissance fine du marché de l'emploi


Vos compétences

* Écoute active
* Empathie naturelle
* Enthousiasme
* Vision stratégique


Pourquoi nous rejoindre

* 36h30 hebdomadaires bien organisées
* Horaires élargis : 1 fois par semaine 8h à 16h30, 1 fois par semaine 11h à 19h30 et 3 fois par semaine 9h à 18h
* Package à 30 245 € brut annuel
* Prime vacances
* RTT
* Mutuelle et prévoyance
* Tickets restaurant
* 3 jours de mécénat/an
* Plan d'épargne retraite
* Accords de télétravail
* Un parcours d'onboarding structuré
* Un système de parrainage qui vous permettra d'être rapidement opérationnel
* Des perspectives d'évolution : 80 % des managers sont issus de la promotion interne


Les étapes pour faire partie de notre équipe

1. Premier contact téléphonique (10 min)
2. Échange RH (45 min en visio)
3. Rencontre opérationnelle (1 h en présentiel)

Prêt(e) à faire la différence ? Rejoignez une équipe qui croit en une employabilité durable et épanouissante. Votre expertise et votre engagement seront les clés de la réussite collective !


Type de contrat

CDD - 6 mois


Contrat de travail

Durée du travail : 36H30/semaine
Travail en journée


Conditions de travail

En contact avec du public
Possibilité de télétravail


Salaire

* Salaire brut : Annuel de 30245.0 Euros sur 12.0 mois
* CSE
* Titres restaurant / Prime de panier
* Ordinateur portable


Expérience

* 3 ans – expérience indispensable
* Bac+2 ou équivalents


Compétences

* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne


Informations complémentaires

* Qualification : Agent de maîtrise
* Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion


Employeur

50 à 99 salariés

ManpowerGroup Talent Solutions - Experts en transformation professionnelle. Chez Talent Solutions, nous croyons en l'importance de la diversité et de l'inclusion. Nous nous engageons activement à lutter contre la discrimination sous toutes ses formes et à promouvoir un environnement de travail équitable et respectueux. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, car nous savons que la diversité enrichit notre entreprise.

Mme Lyvia JEAN-BAPTISTE

#J-18808-Ljbffr