Au sein de l'usine Entremont Sainte-Catherine d'Annecy, vos missions seront les suivantes :
1. Echanger avec les opérationnels concernés par le projet pour comprendre les problématiques et leur complexité
2. Voir sur le terrain les problématiques du projet pour valider les disfonctionnements
3. Mise en place de rituels d’animation en collaboration avec les équipes opérationnelles.
4. Utilisation des outils d’amélioration continue tels que 5S, résolution de problèmes, SMED, VSM, DMAIC…
5. Mesurer la performance, collecter et analyser les données de production
6. A partir des propositions des équipes terrain, définir des actions d’amélioration et suivre leur mise en œuvre
7. Être pédagogue : Accompagner les équipes dans le changement et leur donner du sens
8. Contribuer au développement de la culture d’amélioration continue en production
9. Sensibiliser et impliquer les équipes dans les méthodes d’amélioration continue.
Formation recherchée :
10. Etudiant en Bac+ 4/5, Master ou école d’ingénieurs en agroalimentaire ou amélioration continue
Profil recherché :
11. Appétence terrain
12. Capacités relationnelles – Être à l’aise pour aller à la rencontre des personnes : écouter, échanger, questionner, comprendre, s’adapter
13. Autonomie
14. Force de proposition
15. Facilité de communication
16. Respect des règles de confidentialité et de discrétion
17. Organisation et rigueur
Avantages :
18. Tickets restaurant
19. Parking sécurisé et proche centre-ville
Informations supplémentaires :
20. Durée : 4-6 mois
21. Date de démarrage : Début entre mai et octobre 2026
22. Basée à l’usine de production d’Annecy.
Processus de recrutement :
23. 1/ Un appel avec Fleur, notre chargée de recrutement.
24. 2/ Un entretien avec votre futur tuteur.
25. 3/ Réponse par téléphone dans les plus brefs délais.
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