Assistant médical - imagerie médicale - cdi (h/f)

Description du poste


Localisation du poste : Hôpital Marie-Lannelongue - 92350 Le Plessis-Robinson

Rejoignez une équipe dynamique dans une ambiance conviviale et joyeuse. Petite équipe motivée avec une activité centrée sur l’imagerie en coupe cardiaque et pulmonaire, radiologie interventionnelle sous scanner.

L’Assistant Médical F/H est le premier interlocuteur des patients lors de leur arrivée dans le service et est l’intermédiaire entre le personnel soignant et le patient.

Missions principales :

* Assurer l’accueil physique et téléphonique des patients
* Enregistrer l’identité et les droits des patients
* Réaliser les opérations de facturation
* Création de l'admission/ouverture du séjour hospitalier

Modalités temps de travail :

* Temps de travail annualisé
* Amplitude horaire 7h30/j

Qualifications


Diplômes requis :

* Diplôme de secrétaire médicale/assistante médicale polyvalente

Compétences et qualités requises :

* Sens de l’accueil et des relations humaines
* Sens des responsabilités
* Organisation et bonne gestion des priorités
* Capacité d’adaptation et prise d’initiative
* Esprit d’équipe et bonne capacités relationnelles

Outils :

* Maitrise du Pack Office
* Maitrise des logiciels bureautiques utiles en milieu hospitalier ( DxCare, Dx Planning, Xplore)

Vous aimez le travail en équipe, le contact avec la patientèle et souhaitez travailler au sein d’une équipe performante et dynamique. Vous êtes ponctuel et patient, ce poste est fait pour vous.



Informations supplémentaires


Nous proposons une rémunération attractive et valorisante, comprenant un salaire fixe évolutif en fonction de vos compétences, des majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que des primes sur objectifs selon votre statut. Vous bénéficiez également d’une mutuelle avantageuse, du remboursement de 75% de vos frais de transport et d’un parking réservé aux salariés.

Nous veillons à garantir un équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle, avec un nombre de congés allant de 7 et 9 semaines selon votre statut, une annualisation du temps de travail pour plus de flexibilité, un restaurant d’entreprise, des paniers repas, ainsi que l’accès à une crèche et à un logement sous conditions.

Nous offrons de réelles perspectives d’évolution, grâce à un parcours d’intégration personnalisé, des formations continues via notre campus formation santé, et un accompagnement individualisé par tutorat pour favoriser la montée en compétences.

Notre établissement s’engage activement dans une démarche environnementale responsable, en intégrant des pratiques écoresponsables dans les soins et les services, et en soutenant des actions RSE portées par notre Fondation.

Enfin, vous profitez des avantages d’un CSE dynamique, avec des chèques vacances, des cadeaux et des séjours à prix réduit tout au long de l’année.