Mission
Rejoignez une équipe solidaire dans un service où l’on ne s’ennuie jamais, avec un planning en 12h stable et un parcours d’intégration personnalisé.
Pourquoi nous rejoindre ?
1. Ratio soignant / patient adapté :
2. Lundi → Jeudi : 1 IDE + 2 AS pour 28 patients
3. Vendredi – Samedi – Dimanche : 1 IDE + 1 AS pour environ 17 patients
4. Planning en 12h, cycle stable sur 12 semaines
5. Rémunération attractive incluant primes + reprise d’ancienneté IDE à 100 %.
6. Équipe soudée, bienveillante, où chacun peut s’exprimer et contribuer à l’amélioration des pratiques.
7. Intégration personnalisée : doublure ajustée selon votre profil + tuteur attitré.
8. Diversité des prises en charge, garantissant montée en compétences et polyvalence.
Le service en quelques mots :
28 lits de médecine polyvalente.Typologie de patients variée :
9. Médecine générale cardiologique, neurologique, gastroentérologique
10. Gériatrie
11. Médecine oncologique (effets indésirables, soins de support, fin de vie)
Actes techniques régulièrement réalisés :
12. Pose de VVP, perfusions
13. PCA, PAC, midline, piccline
14. Pansements, nutrition entérale et parentérale
15. Pose de SNG
16. Transfusions
17. Prise en charge MICI & SEP
18. Saignée, ponction lombaire, ponction d’ascite, SAD
19. Bladder scan, ECG
Votre future équipe
« Ici, on n’est jamais seul(e). L’entraide fait partie de notre quotidien et chacun peut apporter sa pierre à l’édifice. » Une équipe expérimentée, engagée et habituée à accueillir et accompagner les nouveaux arrivants.
Organisation du planning
20. Poste en 12h de nuit.
21. Lun–Jeu : 1 IDE + 2 AS pour 28 patients.
22. Week-end (VSD) : 1 IDE + 1 AS pour environ 17 patients.
23. 1 week-end sur 2 travaillé.
24. Cycle fixe sur 12 semaines.
25. 1 semaine blanche toutes les 12 semaines.
Votre intégration & montée en compétences
26. Doublure personnalisée selon votre expérience.
27. Tuteur référent dès l’arrivée.
28. Réunions d’équipe hebdomadaires.
29. Accès aux formations internes ELSAN et accompagnement sur les pratiques techniques du service.
30. Possibilités d’évolution selon votre projet professionnel.
Rémunération & avantages
31. Rémunération brute totale (primes nuit + dimanche incluses) : 2 700 € à 3 500 €, selon ancienneté.
32. Reprise d’ancienneté IDE à 100%.
33. Prime de fin d’année, prime de présentéisme, prime d’embauche, prime pouvoir d’achat (selon critères).
34. Mutuelle d’entreprise et excellente prévoyance.
35. CSE actif
36. Clinique facilement accessible en transport en commun et parking gratuit.
Perspectives d’évolution
37. Mobilité favorisée au sein de l’établissement et du groupe ELSAN.
38. Formations internes et accès au catalogue national ELSAN.
39. Évolution possible selon votre projet professionnel (polyvalence, spécialisation…).
Profil
Ce que nous recherchons
40. Infirmier(ère) diplômé(e) d’État.
41. Débutant(e) accepté(e), profil expérimenté bienvenu.
42. Esprit d’équipe, sens du soin, adaptabilité et bienveillance.
Processus de recrutement simple & rapide
43. Premier échange avec Marie, Coordinatrice Recrutement Territorial.
44. Rencontre avec la Directrice des soins et la Responsable des Ressources Humaines.
45. Visite du service et échange avec les équipes.
46. Retour sous 48h avec simulation de salaire personnalisée.
À propos de la Polyclinique du Sidobre
La Polyclinique du Sidobre, établissement privé du groupe ELSAN, compte près de 180 lits et places et propose une offre de soins complète en médecine et chirurgie. Nos activités s’articulent autour d’une large diversité de spécialités :
47. Médecine : médecine polyvalente à orientation gériatrique, cardiologie, gastroentérologie, neurologie, oncologie (dont hôpital de jour de chimiothérapie).
48. Chirurgie : orthopédie, urologie, chirurgie digestive, ORL, ophtalmologique, vasculaire et gynécologique.
Cette pluridisciplinarité favorise une collaboration étroite entre les équipes et une prise en charge coordonnée des patients.
Vivre et travailler à Castres
Située au pied de la Montagne Noire et à seulement 1h de Toulouse, Castres offre un cadre idéal pour conjuguer épanouissement professionnel et qualité de vie. La ville bénéficie de :
49. un logement abordable,
50. un environnement naturel préservé,
51. un bassin d’emploi dynamique,
52. une vie culturelle et sportive riche, portée notamment par le Castres Olympique (Top 14).
Notre engagement
Fidèle à ses valeurs, la Polyclinique du Sidobre promeut la diversité, l’égalité des chances et l’inclusion. Ce poste est ouvert à toutes et tous, y compris aux personnes en situation de handicap.
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