Dans le cadre du renforcement d’un dispositif de supervision au sein d’un centre de service dédié à l’hébergement et à l’exploitation d’infrastructures cloud d’un grand compte, nous recherchons un Chef de Projet Supervision confirmé.
Le poste consiste à piloter la finalisation du déploiement des solutions de supervision et d’observabilité sur un périmètre technique critique, en coordination avec les équipes d’exploitation et les experts techniques.
Missions principales :
• Piloter la finalisation du déploiement des solutions de supervision et d’observabilité.
• Coordonner les équipes techniques et assurer la cohérence des livrables.
• Garantir la conformité des déploiements avec les standards et les exigences du projet.
• Assurer la gouvernance projet : comités, reporting, suivi des risques et jalons.
• Challenger les choix techniques et accompagner les équipes dans la mise en service.
• Préparer les prochaines phases d’évolution (intégration avancée, automatisation, AIOps).
Votre profil :
* Expérience confirmée en gestion de projets de supervision / observabilité.
* Maîtrise d’outils tels que Zabbix, ELK, Grafana, Canopsis ou équivalents.
* Solide expérience du pilotage de déploiements complexes et multi-équipes.
* Excellentes compétences en gestion de projet : planification, coordination, reporting, gestion des risques.
* Capacité à challenger des experts techniques et à maintenir une dynamique d’équipe.
* Sens aigu du résultat, de la qualité et du respect des engagements.
Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :
* Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
* Pour être toujours incité à être force de proposition.
* Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
* Pour rejoindre un programme de Mentorat.
* Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
* Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).
Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.
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