Publiée le 31 mai
Mission du poste
Le Pôle Veille Sociale regroupe les services et dispositifs de veille sociale déployés au sein de la CACP, intégrant : un accueil de jour, un accueil de nuit (35 places), un taxi social, des lits halte soins santé (25 places), un centre d'hébergement d'urgence de 17 places (Milada), un tiers-lieu alimentaire, une équipe de maraude d'intervention sociale et éducative, une équipe mobile campements illicites.
Géré par une quarantaine de professionnels et 3 chefs de servies, ce pôle se constitue comme étant un premier pallier de sortie d'exclusion grâce à ses dispositifs d'aller-vers et à ses structures d'accueil et d'hébergement à bas seuil.
Il propose des alternatives à la rue (hébergement, accompagnements, accueil quotidien) pour lutter contre l'errance et toutes ses conséquences grâce notamment à un maillage partenarial riche et étoffé.
Sa mission principale est « d'aller-vers » en étant en proximité des plus exclus pour les raccrocher à un accompagnement médico-social et les inscrire dans une logique de parcours d'insertion ou de réinsertion sociale.
Pour le service des Lits Halte Soins Santé, le Pôle Veille Sociale recherche un(e) aide-soignant(e) qui exercera ses missions sous l'autorité du cadre de santé dans une équipe pluridisciplinaire (travailleur sociaux, psychologue, maitresse de maison.).
MISSIONS
√ Dispenser des soins d'hygiène corporelle et de confort au bénéficiaire
√ Stimuler et mobiliser le bénéficiaire pour maintenir et développer son autonomie selon le projet défini en équipe.
√ Recueillir et transmettre des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
√ Aider le bénéficiaire à la prise des repas.
√ Participer aux actions d'éducation thérapeutiques.
√ Assurer le nettoyage et la désinfection de l'environnement direct du bénéficiaire en respectant les protocoles.
√ Optimiser l'utilisation des consommables.
√ Participer à la construction du projet individualisé avec l'équipe pluridisciplinaire.
√ Participer à l'accompagnement des rendez-vous médicaux et paramédicaux.
√ Contrôler la conformité du matériel et de son organisation.
√ Contribuer à la démarche qualité ET à la gestion des risques.
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES
√ Contribuer à la démarche qualité ET à la gestion des risques.
√ Utiliser les règles et protocoles d'hygiène.
√ Techniques et protocoles de soins.
√ Techniques de manutention.
√ Communication et relation d'aide.
√ Éthique et déontologie.
√ Organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle.
CONDITIONS
√ Diplôme d'Etat d'Aide-soignant
√ Permis B indispensable
√ Expérience souhaitée : 3 ans dans la fonction
CCNT 66 - Rémunération selon diplômes et ancienneté. Congés annuels + 3 jours de congés trimestriels X 3 TRIMESTRES, Titres Restaurants, CSE
LM et CV à l'attention Mme DUBO, Directrice du Pôle Veille Sociale
Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Connaissance de l'écosystème sanitaire, médico-social et social,Diplôme d'Etat d'aide-soignant,Accompagner le patient ou le résident pendant ses repas selon les besoins ou la prescription médicale,Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
