Missions :
- Aller à la rencontrer des publics dans les différents quartier (enfant, jeunes, familles),
- Créer du lien et réguler les tensions, les conflits, par la médiation
- Accompagner et orienter les jeunes dans leurs parcours de loisirs et d'avenir
- Participer à la mise en place et à l'encadrement de chantier éducatif et d'actions pour les jeunes
- Participer à la mise en place et à l'encadrement de projets favorisant l'engagement citoyen des jeunes
- Animer, organiser, en relation directe avec le public, une ou plusieurs activités dans le cadre du projet de prévention (mise en place d'action, suivi, encadrement et évaluation),
- Proposer des temps de médiation avec le support loisir, sportif, culturel,., en travaillant en lien avec les services municipaux et les partenaires du territoire,
- Assurer l'encadrement des élèves temporairement exclus de leur établissement scolaire ou soumis à une mesure de responsabilisation
- Participer aux activités de prévention proposées par la Ville et le CCAS
Travail en relation avec un éducateur de prévention.
Conditions :
- Être âgé(e) de 26 ans au moins,
- Résider dans un quartier prioritaire de la Politique de la Ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville,
- Etre sans emploi ou bénéficier d'un contrat aidé, qui, dans ce cas, devra être rompu au préalable.
Niveau Baccalauréat ou plus dans le domaine social, de l'animation et de la prévention
Type de recrutement : adulte relais de 36 mois
Temps de travail : 35 heures par semaine du lundi au vendredi dans une amplitude de travail de 8h à 17h30. Travail en soirée et le Week end ponctuellement
Part importante du temps de travail passé sur le terrain
Poste à pourvoir dès que possible
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser la situation et les besoins de la personne,Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation, ...,Accueillir, orienter, informer une personne
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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