Les missions qui vous attendent Vous recherchez à mettre votre expérience paramédicale au service de l’inclusion et du rétablissement en santé mentale, à tisser du lien entre les secteurs sanitaire et médico-social ? Nos services d’accompagnement souhaitent renforcer le partenariat avec le secteur de la santé ainsi que le soutien des personnes accompagnées dans le développement de leur pouvoir d’agir, notamment leur participation à l’organisation de l’institution. Nous recrutons un salarié non cadre, dont les missions s’exercent en coordination avec l’ensemble des collègues paramédicaux, sociaux et administratifs. Le temps de travail (35 heures) est partagé de manière à intervenir alternativement sur les deux antennes du service, situées à Nanterre et à Bagneux (1 semaine sur deux). Les principales missions sont : Le renforcement du partenariat avec l’ensemble des institutions sanitaires spécialisées en psychiatrie dans le département, La mise en relation et la facilitation du dialogue entre tous les professionnels du service et les partenaires du soin, L’élaboration de plans de gestion de crise conjoints avec les personnes accompagnées et l’ensemble des personnes et institutions concernées, L’accompagnement des personnes en situation d’hospitalisation de longue durée en service psychiatrique en amont de leur admission au SAMSAH renforcé (déplacement à l’hôpital, présentation du dispositif, préparation à l’emménagement en logement inclusif et accompagnement à la transition), Le soutien des personnes accompagnées et la facilitation de l’accès aux instances d’organisation du service (réunions de co-pilotage, groupes de travail), L’animation de groupes de soutien entre pairs (repérage des besoins des personnes en lien avec l’ensemble des collègues, organisation des réunions, sollicitation des collègues ou des partenaires pertinents, garant de la tenue de la séance et animation – accueil des participants, circulation de la parole, …) Le salaire proposé est en fonction du diplôme dont vous justifierez et de la reprise d’ancienneté dans le métier. Convention collective du 15 mars 1966 Tickets restaurant Carte de transport remboursée à 100% ou forfait mobilité durable, à solliciter selon votre situation personnelle formations en interne régulières
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