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Description du poste
Nous recrutons pour notre client : un(e) Technicien Chantier (H/F)
Quelques mots sur notre client : expert de la construction, la réparation et l’entretien des réseaux essentiels à notre quotidien
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Vos missions clés
* Préparer, organiser et suivre la réalisation technique de chantiers
* Faire le lien entre la conception (bureau d’études) et l’exécution terrain
* Contrôler la qualité, le respect des délais et des normes
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Vos tâches au quotidien
* Étudier les plans, cahiers des charges et dossiers techniques
* Planifier les interventions, commander les matériaux et équipements nécessaires
* Suivre l’avancement des travaux en garantissant leur conformité aux normes et plans
* Coordonner techniquement les différents corps d’état et sous-traitants
* Réaliser des relevés et métrés sur site
* Identifier et signaler les problèmes techniques, proposer des solutions efficaces
* Veiller au respect strict des consignes de sécurité, et en faire respecter les règles
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Conditions & avantages
* Horaires : 7h30-12h / 13h30-17h (variables selon les besoins)
* Salaire : entre 2 800 € et 3 000 € mensuels, sur 13 mois
* Primes attractives
* Titres restaurant et prime de panier
Profil recherché
* Solides connaissances techniques en bâtiment, génie civil ou travaux publics
* Maîtrise de la lecture de plans et documents techniques
* Connaissance des normes de construction et de sécurité
* Sens de l’organisation et capacité d’anticipation
* Esprit d’analyse et aptitude à résoudre les problèmes rapidement
* Bon relationnel et capacité à communiquer efficacement
Envie de relever le défi et de rejoindre une entreprise qui valorise ses équipes ?
Pourquoi postuler ?
Parce que chez notre client la sécurité, la rigueur et le sérieux ne sont pas de simples mots : ce sont les valeurs qui guident chaque projet. Vous ne trouverez pas seulement un emploi, mais une équipe soudée où l’engagement et la régularité font la différence.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil.
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