Le Groupe CAT est l'un des leaders européens dans le domaine du transport et de la logistique automobile depuis plus de 60 ans, dont la mission est de bâtir une croissance saine et durable pour tous.
Avec plus de 6100 collaborateurs, une flotte de 4 500 camions portes-voitures dont 1182 en propre, et 1 800 wagons, et un réseau de 185 sites dans 16 pays, nous mettons notre expertise au service de nos clients pour optimiser la gestion des flux logistiques.
Ses deux activités principales se composent d'une part de l'activité logistique véhicules pour les flux de véhicules neufs, d'occasion, privés, commerciaux et agricoles et d'autre part l'activité cargo pour les pièces détachées, composants, accessoires automobiles et deux-roues. Rattaché(e) à la Direction Juridique - Assurances & Contentieux, en collaboration directe avec la Responsable Assurances Groupe et en lien avec le Président du Groupe CAT.
Vos missions :
Véritable chef d'orchestre des assurances et contentieux, vous serez à la fois garant de la sécurisation des couvertures du Groupe et l'interlocuteur privilégié des assureurs, courtiers, opérationnels et de la Direction.
Assurance & gestion des risques
- Assurer une vision globale des couvertures : identifier les garanties existantes, anticiper les problématiques futures en veillant à ce qu'elles répondent aux besoins du Groupe et respectent les exigences en vigueur.
- Contribuer à la négociation et au renouvellement des polices (RC, Auto, Dommages aux biens, etc.), en arbitrant entre optimisation budgétaire et maintien des garanties.
- Piloter la relation avec les courtiers et gérer le suivi des audits des assureurs.
- Réaliser des analyses d'assurabilité et des demandes de cotation.
Sinistres & contentieux
- Assurer l'enregistrement, le suivi et le reporting des sinistres et litiges.
- Garantir le recouvrement effectif des indemnisations et contrôler les recours engagés.
- Produire et suivre des indicateurs de performance et ratios liés aux polices.
- Émettre des alertes stratégiques (exclusion de garanties, majorations de primes, provisions).
- Développer et mettre à jour les procédures de déclaration et de prévention.
Support & conseil
- Apporter conseil et assistance aux différentes directions et filiales du Groupe sur les aspects assurance, prévention et engagements contractuels.
- Participer à la cartographie et à l'analyse des risques pour éclairer la prise de décision.
- Être force de proposition dans l'amélioration continue des pratiques et procédures.
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