Ingénieur chef de projet / ingénieure cheffe de projet - génie civil / tunnel

Description du poste


Au sein du Pôle Tunnel et du Département Tunnel Géotechnique Structures Souterraines, vous prendrez en charge le pilotage d’études d’ouvrages souterrains, notamment de tunnels creusés en méthode mécanisée ou conventionnelle, dans le cadre de différentes phases d’études de conception ou d’exécution.

Grâce à votre expérience, vous serez en mesure d’assurer les tâches suivantes :

* Activités liées à la production :
*
o Pilotage de l’équipe de production affectée à un projet, de manière à assurer la qualité des livrables et le respect des délais des rendus
o Participation à la production des livrables
o Etablissement des budgets de l’opération, suivi de la facturation et identification des avenants à présenter aux clients
o Participations aux réunions avec les clients et les partenaires
* Activités liées au développement du pôle et du département
*
o Participation à l’élaboration des offres et des auditions
o Participer au développement technique : innovation/digitalisation, outils de calcul, tutorat de stage, REX sur les affaires, partage technique
o Rédactions d’articles techniques pour des revues et/ou congrès spécialisés (AFTES, WTC, etc.) et participation à des groupes de travail de l’AFTES

#LI-MP1


Qualifications


Vos Atouts:



* Ingénieur Génie civil de formation, avec une spécialisation en géotechnique (ou équivalent)
* 10 à 15 ans d’expérience dans le cadre des tunnels creusés par TBM et en traditionnel
* Mécanique des sols et des rochers
* Modélisation numérique de tunnels et ouvrages souterrains
* Coordination technique
* Capacité technico-commerciale
* La maîtrise du français et de l'anglais est attendue


Informations supplémentaires


Nous vous offrons :

* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :

* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur