Au sein d’une équipe pluridisciplinaire, héberger et accompagner les familles hébergées sur la métropole lilloise, à partir d’une démarche éducative adaptée, dans le cadre des différents projets (des personnes, du service, de l’Etablissement, de l’Association).
Activités principales
1. Aide à résoudre des problèmes divers de la vie quotidienne d'ordre social, de voisinage posé par les publics pris en charge en quête d'une meilleure insertion sociale et en lien avec l’équipe éducative
2. Analyse la situation et engage les interventions de médiation nécessaires (courriers, enquêtes, démarches, accompagnement...)
3. Facilite le dialogue entre les habitants et le public accueilli et contribue à la préservation du cadre de vie
4. Favorise l’intégration en créant des liens avec les structures de proximité : écoles, centres sociaux, associations de quartier…
Compétences techniques de base :
1. Identifier, analyser la nature du besoin exprimé
2. Conseiller et proposer les démarches, moyens et interlocuteurs les plus appropriés à la résolution du problème fixé
3. Engager des interventions de médiation entre les usagers, les organismes concernés, le voisinage (gestion de conflit, réunions, visites...)
4. Evaluer régulièrement l'évolution des situations et réajuster éventuellement les interventions.
5. Travailler en lien avec l’équipe éducative, rendre compte du travail mené
Profil recherché
Titulaire du Diplôme de : Moniteur éducateur, TISF, AES (diplôme obligatoire)
Permis de conduire obligatoire
A pourvoir dès que possible
* Localisation : Tourcoing, France — zone de déplacement : départementale
* Contrat : CDD — durée à préciser
* Salaire : à définir, selon profil
* Niveau de qualification : Employé / Opérateur / Ouvrier Spe / Bac
* Expérience : à préciser
* Modalités de travail : Temps partiel (à préciser %)
* Fonction : Santé / Social
* Secteur : Santé / Social / Association
* Télétravail : Non
* Rémunération brute annuelle : selon CC (avec jours de congés trimestriels)
* Véhicule de service : fourni
Qui sommes-nous ? L'Afeji Hauts-de-France - Filière Insertion
Créée en [année], l’Afeji Hauts-de-France est une association, régie par la loi du 1er juillet [année], intervenant dans le secteur social, sanitaire et médico-social : handicap physique, déficience intellectuelle, troubles du comportement, souffrance psychique, difficultés familiales et sociales, accès et retour à l’emploi, dépendance, exil. Association laïque, indépendante de toute conception politique ou religieuse, reconnue « association de bienfaisance », son ambition est d’agir pour l’inclusion de tous.
Engagements de l’Afeji Hauts-de-France :
* Être une organisation éthique et transparente, centrée sur l’humain
* Intégrer et valoriser le développement durable dans son fonctionnement
* Fédérer les professionnels autour de valeurs RSO partagées
Notre mission
Accompagner l’inclusion dans la société de toutes les personnes vulnérables, de la petite enfance au grand âge, en construisant avec elles des repères rassurants pour développer ou maintenir leur autonomie.
Les actions de l’Afeji Hauts-de-France s’organisent autour de « Filières métiers » :
* Personnes âgées et autonomie
* Éducation et soins thérapeutiques
La filière Insertion, par l'hébergement, le logement et l'emploi adapté, regroupe toutes les actions au service des personnes en situation de précarité, de handicap et/ou en difficulté sociale.
L’Afeji Hauts-de-France, c’est :
* Une équipe de collaborateurs engagés
* Des établissements sur plusieurs territoires (Littoral, Métropole Lilloise, Hainaut-Cambrésis)
* De nombreuses années d’engagement
* Plus de personnes accompagnées
Ne jamais s’habituer, tel est l’état d’esprit des collaborateurs de l’Afeji Hauts-de-France.
Vous aimez questionner sans cesse vos pratiques pour les ajuster aux nouveaux besoins ? Rejoignez-nous !
Les valeurs d’humanisme, d’ouverture et de respect vous tiennent à cœur ? Contribuez à nos projets et faites vivre la maxime de l’Afeji Hauts-de-France : « toutes les vies ont la même valeur ».
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