Contrôleur de gestion F/H H/F, Haut-Rhin
L’Union sociale pour l’habitat
Description de la mission
Hiérarchiquement rattaché(e) à la Direction Générale, le (la) contrôleur de gestion veille à la rentabilité et à la performance de l'entreprise. Il(elle) élabore et partage des tableaux de bord qui permettront de contribuer efficacement à la stratégie financière de l'entreprise.
Son rôle principal est de produire des analyses économiques et financières qu'il(elle) partage avec la Direction Générale. Les résultats de ces travaux permettent le pilotage opérationnel et stratégique de l'entreprise.
Principales missions :
Vous analysez et aidez au pilotage des services :
* Mise en œuvre des procédures de contrôle interne, des outils de gestion et de suivi de la performance (outils de reporting, tableaux de bord, contrôles, indicateurs de performance)
* Analyse des écarts et mise en place d'actions correctives
* Établissement et analyse des projections financières (logiciel VISIAL)
* Participation à la recherche et à l'élaboration de demandes de financement
* Participation au montage administratif et financier des opérations
* Analyses ponctuelles à la demande des opérationnels
Vous animez le processus budgétaire :
* Préparation des matrices budgétaires
* Suivi budgétaire, actualisation et analyse des écarts
* Présentation des situations financières à la direction
Conditions de travail attractives :
Poste en CDI, horaires flexibles (plage variable et fixe), 35h sur 4 jours (du lundi au jeudi), salaire de 40 à 45 k€ en fonction du profil et de l'expérience, prime d'ancienneté mensuelle (1%/an dès la première année d'ancienneté et ce jusqu'à 15%), diverses primes (prime de vacances et d'assiduité, gratification de fin d'année, prime d'intéressement), mutuelle, prévoyance, tickets restaurants de 10€ (60% pris en charge par l'employeur), chèques vacances.
De formation supérieure Bac minimum (comptabilité, finance, contrôle de gestion), avec une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires, idéalement acquise dans le secteur du logement social. Bonne aisance relationnelle vous permettant de travailler en équipe et en mode projet. Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, de synthèse et votre rigueur. Proactif(ve) et dynamique, vous êtes force de proposition.
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