L'Association FIAC recrute, dans le cadre d'un remplacement, un(e) Chef(fe) de Service pour le Centre d'Accueil pour Demandeurs d'Asile (CADA). Sous la responsabilité du Directeur, il/elle participe au pilotage du service, met en œuvre le projet associatif et garantit la qualité des accompagnements proposés aux personnes accueillies.
Il/elle élabore et fait vivre le projet de service, assure une veille juridique et sectorielle, contribue au suivi des objectifs contractualisés avec les financeurs et participe à la rédaction des bilans et rapports d'activité. Responsable de l'encadrement de l'équipe, il/elle organise et planifie l'activité, soutient les professionnels au quotidien, accompagne le développement des compétences et favorise une dynamique de travail collaborative et bienveillante. Il/elle veille au respect du cadre légal et réglementaire, coordonne les accompagnements, soutient la gestion des situations complexes et contribue à l'amélioration continue des pratiques. Le/la Chef(fe) de Service participe également à la gestion des moyens du service, au suivi du parc locatif et au développement des partenariats, tout en représentant l'association auprès des acteurs institutionnels et du territoire.
Nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant d'une expérience en management d'équipe dans le secteur social. Une connaissance du dispositif asile et/ou de l'accompagnement des publics étrangers serait idéale. Sens des responsabilités, capacité à fédérer, organisation, réactivité et qualités relationnelles sont indispensables.
L’Association Foyer International d'Accueil et de Culture (FIAC), gère plusieurs établissements qui accompagnent des personnes en situation de précarités sociales (familles en difficulté, parents isolés, demandeurs d’asile, personnes SDF, …). Nous sommes un acteur central dans les politiques publiques du logement et de lutte contre toutes formes de précarité sociale. Créée en 1952, l’Association met à la disposition des personnes des moyens d’accueil, d’écoute, d’hébergement, culturels, éducatifs et de réadaptation sociale et économique. Dans une dynamique d'intégration sociale et locale visant à faciliter l’accès vers et dans le logement, nous disposons d’une offre de service variée.
L’Association FIAC, c’est aujourd’hui 90 collaborateurs dont 12 cadres répartis sur des missions transversales au sein de 6 Pôles distincts localisés sur le territoire Montreuillois (62) : le Pôle Veille Sociale, le Pôle Hébergement d'Urgence, le Pôle Logement, le Pôle Insertion, le Pôle Solidarité et le Pôle Accueils étrangers.
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