RESPONSABILITÉS :
Véritable pilier administratif, vous contribuez à la fiabilité des processus administratifs, de paie et de facturation liés au personnel intérimaire et participez à la bonne performance des activités d'intérim qualité.
Vous intervenez principalement sur :
• La gestion administrative : suivi des dossiers intérimaires et clients, gestion documentaire et tâches administratives courantes
• L'administration des ventes : collecte et contrôle des relevés d'heures, facturation et relances clients, gestion des litiges
• L'administration du personnel intérimaire : suivi des habilitations, visites médicales, congés et documents de fin de contrat
• La paie intérimaire : collecte des éléments variables, établissement et contrôle des paies, participation à la clôture, réponse aux demandes des intérimaires
• Le suivi des formations et des obligations réglementaires
PROFIL RECHERCHÉ :
Profil recherché :
• Formation Bac +2 / Bac +3 en gestion paie
• Expérience de 2 ans minimum dans la gestion de la paie, idéalement dans le travail temporaire
• Rigueur, organisation et sens du service
• Aisance avec les outils informatiques et les environnements administratifs
Conditions :
• Contrat : CDI
• Lieu : Aix-en-Provence
• Salaire : 2 400 € à 2 800 € brut / mois selon profil
Avantages :
• Tickets restaurant
• Mutuelle d'entreprise prise en charge à 70 % par l'employeur
• 6 semaines de congés payés / an
• Charte de télétravail
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