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Adjoint(e) à la directrice institut de formation masso kinésithérapie f/h

Paris
CDI
Centre de la formation et du développement des compétences (CFDC)
Pas de télétravail
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

Description du poste

Rattaché(e) à la Directrice de l’institut, vous participez à la gouvernance et au

pilotage stratégique de la structure.

Vous assurez la continuité de direction en son absence.

À ce titre, vous intervenez sur les missions suivantes :

Pilotage et management

* Contribution à la stratégie et à la gouvernance de l’institut

* Encadrement et animation de l’équipe pédagogique et administrative

* Organisation et suivi de l’activité de formation

Ingénierie de formation

* Conception, mise en ouvre et évaluation des dispositifs de formation initiale et continue

* Participation à l’évolution des contenus pédagogiques

* Coordination avec les partenaires universitaires et professionnels

Qualité et gestion

* Suivi de la démarche qualité et amélioration continue

* Participation à la gestion budgétaire et administrative

* Contribution aux projets institutionnels

Représentation et communication

* Représentation de la direction auprès des partenaires internes et externes

* Coordination des acteurs de la formation (tuteurs, terrains de stage, universités)

* Contribution à la communication institutionnelle

Cadre de santé ou équivalent - Master 2

Diplôme d’État requis

DE de Masseur-kinésithérapeute

Votre profil :

Cadre de santé ou cadre supérieur de santé masseur-kinésithérapeute

Expérience en management et/ou en formation souhaitée

Connaissance du fonctionnement des instituts de formation paramédicaux

Capacité à piloter des projets et à travailler en réseau

Compétences attendues :

Leadership et sens des responsabilités

Capacités d’organisation et de coordination

Esprit d’analyse et de synthèse

Aisance relationnelle et communication


Profil recherché

Cadre de santé ou équivalent - Master 2

Diplôme d’État requis

DE de Masseur-kinésithérapeute

Votre profil :

Cadre de santé ou cadre supérieur de santé masseur-kinésithérapeute

Expérience en management et/ou en formation souhaitée

Connaissance du fonctionnement des instituts de formation paramédicaux

Capacité à piloter des projets et à travailler en réseau

Compétences attendues :

Leadership et sens des responsabilités

Capacités d’organisation et de coordination

Esprit d’analyse et de synthèse

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