Nous recrutons un(e) aide monteur(euse) ascenseurs en CDD (renouvelable), pour notre site à Eybens (38).
Rattaché(e) au responsable ventes neuves et sous la responsabilité d'un monteur confirmé, tes missions seront :
Effectuer le montage complet des ascenseurs.
Réaliser la manutention de tout le matériel nécessaire au montage.
Effectuer les travaux de rénovation des appareils selon les contraintes de l'organisation.
Procéder au rangement et au nettoyage du chantier.
Garantir le bon fonctionnement du chantier et intervenir sur tous types de technologies et de bâtiments.
Tu souhaites concilier vies personnelle et professionnelle ? Ça tombe bien. Nous aussi !
PROFIL :
Tu es motivé(e), sérieux(euse), intéressé(e), impliqué(e) et dynamique.
Tu aimes travailler en binôme.
Tu es mobile géographiquement pour intervenir sur les chantiers se trouvant à proximité de nos sites.
Permis B exigé, les déplacements sont inhérents à la fonction.
Une connaissance du secteur de l'automatisme de fermetures (portes) serait un plus tout comme une formation dans les domaines de l'électricité, électrotechnique, électromécanique ou maintenance industrielle.
INFO :
Rémunération selon expérience à partir de 1 800€ brut mensuel.
Panier repas : 9,00€net par jour travaillé + prime de salissure : 1,00€net par jour travaillé.
13ème mois (dès 3 mois d'ancienneté) + mutuelle familiale.
Prime d'intéressement et de participation (dès de 3 mois d'ancienneté).
Poste 35h par semaine : du lundi au vendredi.
Convention collective de la métallurgie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Règles de sécurité,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits,Vérifier, positionner et fixer les pièces et les éléments de l'assemblage (bâtis, grappes, gabarits, structures, ...),Vérifier le montage/assemblage (aspect, parallélisme, jeu, maintien, fonctionnement, ...) et procéder aux ajustements, retouches,Surveiller l'assemblage de pièces
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de matériel de levage et de manutention
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.