Description du poste
Afin de renforcer nos équipes en Ille et Vilaine (35), nous recherchons nos futurs Ingénieurs Electronique (H/F) pour travailler dans le secteur aéronautique et défense.
Vos responsabilités/activités sont les suivantes :
* Définir et mettre en œuvre les procédures d’analyse de testabilité
* Réaliser les analyses de couvertures de test prédictives et réelles
* Mener des analyses afin d’identifier les améliorations et optimisations des couvertures de tests
* Déterminer la stratégie de test optimale des produits, en collaboration avec les chefs de projets
* Suivre les demandes d’évolutions des outils en relation avec les fournisseurs
* Assurer une veille technologique sur les outils d’analyse de testabilité
* Mener des chantiers d’améliorations sur la stratégie de test (processus, outils, prise en compte des nouveaux moyens)
Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur en électronique, en génie électrique, en radiofréquence ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience (stage/alternance compris) en électricité, électrotechnique ou électronique.
Vous êtes reconnu pour votre curiosité, votre capacité d’anticipation, ainsi que votre diplomatie.
Informations supplémentaires
Rémunération : à partir de 33k€
Ce que nous vous offrons :
* 9 jours de RTT
* Un véritable plan de carrière avec un accompagnement de proximité par un référent carrière et l’accès à des formations pour grandir et s’épanouir au sein du Groupe
* Plus de 90% du transport pris en charge par ALTEN (80€) ou remboursement kilométrique
* 10€ par jour de tickets restaurant pris en charge à 60% par ALTEN
* Un CSE dynamique : chèques cadeaux, culture, tarifs préférentiels, jeux concours, etc.
* De nombreuses animations sportives et ludiques
* Tribus/communautés techniques et ludiques : Aérospace, Automotive, Cloud, Esport, Running, etc.
* Engagements sociétaux : mécénat de compétences, courses solidaires, parrainage de jeunes, etc.
* Avantages propres à la BU
Nos trois piliers d’engagement envers la durabilité :
ALTEN repose sur trois piliers en matière de durabilité : la diversité de nos collaborateurs, l’environnement, et l’innovation durable. Nous valorisons la diversité de plus de 100 nationalités, visons Zéro émission nette d’ici 2050, et investissons 31% de notre R&D dans l’innovation durable pour transformer les défis en solutions de valeur.
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