Contrôleur aux entrées/ hôte d'accueil

Description du poste


VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT…

* Assurer l’accueil physique et téléphonique des clients,

* Promouvoir les services et animations du casino,

* Participer activement à la conquête et à la fidélisation de la clientèle.

TRAVAILLER CHEZ BARRIÈRE, C’EST AUSSI…

* Majoration des heures de nuit et paiement des heures supplémentaires,

* Tickets restaurant (prise en charge à 60 %),

* Tenue fournie avec prime d’entretien,

* Événements internes : sport, soirées à thème, concours, etc.,

* Formations personnalisées via le Campus Barrière,

* Opportunités de mobilité en France et à l’international,

* Tarifs collaborateurs pour profiter de séjours dans nos établissements.



Contrat : CDD de 3 mois. Durée hebdomadaire : 35h. Salaire brut mensuel : à partir de 1 820 €

Disponibilité : prise de poste dès que possible. Statut : Employé

Poste soumis à agrément ministériel.


Qualifications


Vous êtes souriant(e), dynamique et à l’aise en contact clientèle. Vous avez une formation dans la vente, l’accueil ou le commerce, et vous possédez un excellent sens du service. Vous êtes proactif(ve), rigoureux(se) et aimez travailler en équipe.



Informations supplémentaires


LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet’s à New-York, c’est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l’esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d’excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d’esprit. Rejoignez-nous !