Située à 40 mn de Lyon et 1H30 de Paris en TGV, la Saône-et-Loire est l’un des plus vastes départements français. La collectivité emploie aujourd’hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l’accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l’accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c’est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée.
Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap.
Contexte
Le Département de Saône-et-Loire connaît une situation préoccupante en matière de démographie médicale. Face à ce constat, le Département a mis en place un centre de santé départemental avec des médecins généralistes. Le centre de santé est une structure sanitaire de proximité qui dispense principalement des soins de premier secours sans hébergement. Il mène des actions de santé publique, de prévention, d’éducation pour la santé et des actions sociales. Le projet départemental prévoit un déploiement par étapes sur une pluralité de sites avec des centres de santé territoriaux et des antennes rattachées.
Missions
Sous l’autorité hiérarchique du Responsable du Centre de santé territorial de Montceau-les-Mines, vous aurez pour missions :
1. Accueil physique et téléphonique des usagers,
2. Gestion et prise des rendez-vous,
3. Préparation des dossiers de consultations,
4. Dématérialisation des dossiers,
5. Enregistrement et encaissement des actes,
6. Participation aux tâches liées au tiers payant (télétransmission, traitements des actes rejetés, suivi des impayés),
7. Traitement du courrier,
8. Archivage, classement des dossiers,
9. Gestion des plannings,
10. Polyvalence sur les différents postes d’accueil.
11. Fonction annexe exercée : Régisseur de recettes.
Profil recherché
12. Expérience et/ou diplôme de secrétariat médical exigé,
13. Connaissance de la réglementation et législation sociale,
14. Maîtrise des outils bureautiques,
15. Savoir gérer les situations conflictuelles et adapter son comportement aux interlocuteurs internes et externes,
16. Esprit d’équipe,
17. Discrétion et rigueur,
18. Permis B.
Spécificités du poste
19. Ouverture du Centre de santé du lundi au vendredi de 8 h à 20 h et le samedi 8h à 12 h : cycles hebdomadaires de travail variables,
20. Déplacements possibles.
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