Chargé gestion du risque fatigue pn en alternance f/h

Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Avec le premier réseau long-courrier au départ de l'Europe, le groupe Air France /KLM est un acteur majeur du transport aérien mondial.

Ses principaux métiers sont le transport aérien de passagers, de fret et la maintenance aéronautique.

Référence

2026-24056

Description du poste

Intitulé du poste

Chargé Gestion du Risque Fatigue PN en Alternance F/H

Métier

QSE/SMI - Prévention & Sécurité au travail

Présentation du contexte

HOP!, compagnie aérienne, filiale du Groupe Air France, recherche un(e) Chargé(e) Gestion du Risque Fatigue PN en alternance basé sur le site de CDG, à partir de septembre 2026.

Dans un objectif d'amélioration continue, le service Gestion des risques cherche à simplifier ses process de traitement dans la gestion du risque fatigue.
Pour se faire, la Direction Sécurité des Vols et Maitrises des Risques recherche un alternant qui sera rattaché à l'ingénieur Gestion des risques afin d'élaborer la simplification des process actuelles du SMS/RF.

Description de la mission

Vos principales missions seront de :

1. Le process de traitement du reporting
Assurer une veille externe sur les bonnes pratiques en matière de gestion du risque fatigue
Concevoir et améliorer des outils de mesure de la fatigue (reporting, enquêtes fatigue, etc.)
laborer des méthodes de traitement des rapports d'événements fatigue (REF)
Développer des approches d'évaluation du risque fatigue (gravité des REF, analyse systémique, etc.)
Identifier les tâches chronophages dans le traitement des REF et proposer des pistes d'amélioration
Automatiser les indicateurs liés à la fatigue
Concevoir des supports de formation adaptés
Participer à la mise en uvre des processus réactifs, proactifs et prédictifs de gestion du risque fatigue (SMS-RF)
Analyser et traiter les rapports relatifs au risque fatigue
tudier la pertinence des précurseurs de fatigue
2. Participations aux instances
Aider l'ingénieur GR à la préparation de la RXI et y participer
Représenter l'ingénieur GR lors des réunions RXI et le cas échéant répondre aux questions relatives aux REF
Elaborer, en coordination avec l'ingénieur GR, le support du FSAGE et y participer
Participer aux instances : Commissions des rotations, CSSCT, Commission Catégoriel etc.
3. Promotion du Risque Fatigue
Préparer et participer aux Forums Fatigue
Proposer et préparer les articles des Actu FRMS

Profil recherché

Vous préparez une formation Bac +4/5 en gestion des risques, QSE ou un diplôme d'Ingénieur.
Vous êtes reconnu(e) pour :
Votre rigueur et votre sens du détail
Vos capacités d'analyse et de synthèse
Votre méthode et votre sens de l'organisation
Votre aptitude à travailler en équipe
Votre capacité à rechercher et exploiter l'information de manière autonome

Langues :
Anglais niveau B2
Outils :
Maîtrise d'Excel, Business Objects (BO) ou Power BI
Conditions
Contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation
Durée : 2 ou 3 ans
Merci de préciser dans votre CV ou lettre de motivation le rythme de votre alternance

Type de contrat

Alternance et apprentissage

Date de prise de poste souhaitée

01/09/2026

Type d'horaires

Administratif

Statut apprenti

Alternant
Profil candidat

Niveau d'études min. requis

Bac + 4

Langue

Anglais (3 - Intermédiaire / B2)
Localisation du poste

Localisation du poste

France, Ile-de-France, Val d'Oise (95)

Site

HOP! Site de CDG (95)