1 Compétences techniques :
- Connaissances solides en maintenance industrielle : mécanique, électrotechnique, automatisme, hydraulique, pneumatique.
- Connaissance des outils GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur).
- Connaissance des normes de sécurité et de réglementation industrielle.
2 Compétences en management :
- Encadrement d'équipe : organisation du travail des techniciens, gestion des plannings, suivi de la performance individuelle et collective.
- Leadership : capacité à motiver, faire monter les équipes en compétence, fédérer autour d'objectifs.
3 Compétences organisationnelles et de gestion :
- Suivi des indicateurs de performance : taux de panne, MTBF, MTTR, taux de disponibilité des équipements.
- Gestion de budget (pièces détachées, sous-traitance, investissements).
- Planification et priorisation des interventions.
- Suivi de projets techniques (rénovation de ligne, installation de nouveaux équipements...)
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