WINSEARCH Lyon recrute pour l'un de ses clients, un réseau de cabinets comptables entièrement digitalisé et en forte croissance, un Collaborateur Comptable H/F dans le cadre d'une création de poste.
Présent dans une quinzaine de villes et regroupant près de 500 collaborateurs, ce cabinet nouvelle génération place le conseil client, la technologie et l'humain au coeur de son modèle.
Vous intégrerez une équipe à taille humaine d'environ 20 collaborateurs, basée à Lyon 2, au coeur de la Presqu'île et entièrement accessible en transports en commun.
Pourquoi ce cabinet?
- Un cabinet innovant, totalement digitalisé
- Zéro production comptable : vous vous concentrez sur l'analyse et le conseil
- Un véritable rôle d'accompagnement stratégique auprès de vos clients
- Des outils performants et automatisés (TIIME)
- Une culture d'entreprise forte, basée sur la confiance et l'évolution des collaborateurs Vous prenez en charge un portefeuille de clients diversifiés et les accompagnez tout au long de l'année sur leurs problématiques :
- Comptables
- Fiscales
- Juridiques de premier niveau
Vous intervenez en totale autonomie lors des rendez-vous bilans et êtes un référent conseil pour vos clients.
Comment cela fonctionne:
- Aucune saisie comptable à réaliser
- La production est effectuée directement par le client via le logiciel TIIME
- Les échanges se font principalement de manière digitalisée (visio, téléphone, mails)
- Un onboarding client structuré pour un suivi fluide et efficace
Outil utilisé: TIIME Issu d'une formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG), vous justifiez impérativement d'une expérience de 3 à 4 ans minimum en cabinet comptable.
Vous :
- Êtes à l'aise avec la digitalisation du métier
- Souhaitez sortir de la production comptable
- Savez présenter un bilan et échanger avec vos clients
- Avez une vraie appétence pour le conseil et l'accompagnement
Informations complémentaires:
- Rémunération : 30 - 36 KEUR brut annuel (package compris)
- Contrat : 35h
- Télétravail : 1 à 2 jours/semaine minimum après période d'essai
- Horaires flexibles
- Congés supplémentaires
- Prime d'intéressement : 2 000 à 3 000 EUR brut
- Tickets restaurant : Carte SWILE (prise en charge 50 %)
- Transports TCL : pris en charge à 50 %
- Mobilité durable : bonus de 500 EUR brut (vélo, trottinette...)
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