A propos de l'entreprise :
Aquila RH, le recrutement proche de vous : découvrez les offres d'emploi d'entreprises partenaires qui partagent nos valeurs et bénéficiez d'un accompagnement sur mesure par nos consultants.
A propos du poste :
Vous aimez que ça tourne rond dans un atelier ? Vous savez gérer les priorités, dépanner du matériel, accompagner une équipe et garder le sourire même quand ça chauffe un peu ? Bonne nouvelle : on a un poste pour vous. Enfin... deux un à Vertou et à un Saint-Herblain ! ??
Vos missions:
Votre quotidien ?
Vous serez le/la référent(e) technique de l'agence. Concrètement, vous :
- Intervenez sur le matériel (diagnostic, entretien, réparation) sur site ou directement en chantier,
- Soutenez les mécaniciens lorsqu'ils rencontrent un souci technique,
- Planifiez les entretiens et pilotez les priorités au sein de l'atelier,
- Suivez les garanties et les retours d'intervention,
- Faites en sorte que tout roule, tout simplement.
Profil recherché :
Votre profil:
Ce qu'on recherche chez vous :
- Vous avez déjà les mains dans les moteurs depuis quelques années (engins TP, PL, agricole, ou similaire),
- Vous êtes à l'aise avec l'hydraulique, la mécanique, l'électronique,
- Vous aimez transmettre, expliquer, guider - le travail en solo, très peu pour vous,
- Et si vous avez les CACES R482 F/G ou R489 3/7, c'est encore mieux.
Ce qu'on met sur la table :
- Un CDI stable, dans une entreprise sérieuse et en pleine croissance,
- Du matériel récent, bien entretenu (par vous, surtout ??),
- Une rémunération fixe selon profil + variable sur objectifs,
- Des avantages attractifs : participation, chèques vacances, cartes cadeaux, offres CSE, etc.
- Un cadre de travail humain, avec un vrai esprit d'équipe.
?? Ça vous parle ? Transmettez-nous votre CV, on se charge du reste !
Deux postes sont à pourvoir, alors c'est peut-être le bon moment pour vous lancer.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.