Dans un contexte de croissance, nous recrutons un(e) Responsable Logistique pour piloter et structurer l’ensemble de notre chaîne logistique. Véritable chef d’orchestre des flux, vous jouez un rôle clé dans la performance opérationnelle et la satisfaction client. Rattaché(e) à la direction, vous êtes garant(e) de la performance opérationnelle des flux et contribuez activement à l’optimisation des processus dans un objectif de qualité de service, de maîtrise des coûts et de respect des délais. Missions principales : Pilotage des opérations logistiques Organiser, coordonner et optimiser les flux physiques (réception, stockage, préparation, expédition) Garantir la fiabilité des stocks et la traçabilité des marchandises Assurer la disponibilité des produits dans le respect des engagements clients Gestion de la supply chain Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec les achats Piloter les niveaux de stock afin d’éviter ruptures et surstocks Management d’équipe Encadrer une équipe d’environ 10 collaborateurs Planifier l’activité, fixer les objectifs et suivre les performances individuelles et collectives Accompagner le développement des compétences et la montée en performance Amélioration continue et performance Définir, suivre et analyser les indicateurs de performance (KPI) Identifier et déployer des actions d’optimisation des coûts, des délais et de la qualité Contribuer à la digitalisation et à l’amélioration des outils et process Gestion des transports Sélectionner, piloter et évaluer les prestataires de transport Optimiser les coûts et garantir la qualité des livraisons Conformité et sécurité Veiller au respect des réglementations en vigueur (sécurité, qualité, environnement) Garantir la conformité des installations et des pratiques Formation & expérience : Formation Bac à Bac2 minimum en logistique, transport ou supply chain Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans une fonction similaire Une expérience en environnement supply chain structuré constitue un atout Compétences : Maîtrise des flux logistiques et des enjeux opérationnels Capacités d’analyse, d’anticipation et d’optimisation Expérience confirmée en management d’équipe Bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels métiers) Qualités personnelles : Leadership et capacité à fédérer Rigueur, organisation et sens des priorités Réactivité et orientation résultats Bon relationnel et capacités de négociation Rémunération & avantages : Rémunération fixe part variable (jusqu’à 5 000 € selon atteinte des objectifs) Retraite complémentaire à hauteur de 5 % du salaire annuel brut Mutuelle d’entreprise Prise en charge possible des frais de transport domicile-travail à 100 % (au-delà de 50 km) PME en forte croissance, portée par une ambition claire : proposer des solutions innovantes et performantes à nos clients tout en construisant une organisation agile et durable. Nous nous appuyons sur : Une culture de l’innovation et de l’amélioration continue Une équipe engagée et collaborative Une volonté forte de structurer notre croissance sans perdre notre agilité Rejoindre notre équipe, c’est : Participer à une aventure entrepreneuriale en pleine accélération Avoir un impact concret sur l’organisation et la performance Évoluer dans un environnement où les idées sont écoutées et valorisées Nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion. Ce poste est ouvert à toutes et tous, et nous étudions chaque candidature avec la même attention.
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