Adjoint au chef de service départemental de soutien opérationnel

Informations générales Référence BA016PNA-113634 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable de coordination administrative Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Adjoint au chef de service départemental de soutien opérationnel Description du poste Le service départemental de soutien opérationnel coordonner la gestion des fonctions supports de la DDPN 16 : ressources humaines, logistique, prévention et finances de l'ensemble des services du département. A ce titre, l'adjoint au chef seconde et assiste le chef de service de soutien opérationnel (SDSO) dans la coordination des activités du service afin d’assurer une continuité sur : - la gestion des ressources humaines pour 306 effectifs départementaux de tous corps et tous grades ainsi que s’assurer du bon fonctionnement de l’emploi des réservistes du département; - le suivi de l’exécution du budget ; - coordonner le soutien logistique des services (moyens mobiles, mobilier, armes, munitions et moyens de protection, fournitures diverses) pour l’ensemble des services de la direction départementale de la police nationale comprenant 2 circonscriptions, 3 QRR ; - coordonner et suivre les travaux d’entretien et d’aménagement en lien avec la direction de l’environnement et de l’immobilier de la cité ; - garant du respect des règles d’hygiène et de santé au travail au sen de la DDPN 16 en lien avec l’assistant de prévention ; Composition et effectifs du service : - 1 attaché de l’administration d’État, - 2 secrétaires administratives, - 3 adjoints administratifs, - 1 fonctionnaire de police (CEA) - 3 contractuels Liaisons hiérarchiques : Chef SDSO, le DDPN, le DDPN Adjoint Liaisons fonctionnelles : CPN Cognac - CPN Angoulême - DDPN 16 - Préfecture de la Charente – DZPN – DGPN - SGAMI – SSPO - Assistante sociale. Poste à pourvoir au premier trimestre 2026. Date limite de candidature : 31/12/2025 Conditions particulières d'exercice Travail en équipe, discrétion, réactivité, multiplicité des activités, disponibilité indispensable, connaissance de l’institution policière, Poste soumis aux dispositions dit « de l’article 10 » (- 10 jours d’ARTT par rapport aux autres personnels administratifs). Descriptif du profil recherché Connaissances techniques : avoir des compétences en informatique : niveau maitrise requis avoir des compétences budgétaires et comptables niveau pratique requis connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir Savoir faire : Savoir analyser : niveau maîtrise requis Savoir travailler en équipe : niveau maîtrise requis avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise requis Liste des pièces requises pour déposer une candidature : Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf Temps plein Oui Rémunération Selon grille indiciaire groupe Rifseep 2 Critères candidat Niveau d'études min. requis Niveau 5 Diplômes de niveau bac 2 Niveau d'expérience min. Confirmé Compétences attendues Savoir être : avoir le sens des relatons humaines : niveau maîtrise requis savoir s'adapter : niveau maîtrise requis savoir communiquer : niveau maîtrise requis Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat Code fiche de l'emploi type 1 (RMFP) : ERDIR008 : responsable de coordination administrative Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 : 100 % Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Code fiche de l'emploi type 1 (REMI) : EPP008A : cadre chargé de la coordination et du pilotage Si plusieurs emplois type, temps de travail sur emploi-type 1 : Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Vos perspectives : Les compétences et expériences acquises sur ce poste très polyvalent (RH, budget, organisation du travail en équipe, suivi d’opérations immobilières …) et opérationnel, permettent d’évoluer vers des postes de responsabilité supérieure. L’expérience acquise pourra être valorisée pour une perspective d’évolution de carrière, notamment par la voie de l’avancement au choix ou de concours et examens professionnels notamment attaché principal Durée attendue sur le poste : 3 ans Personnes à contacter : chef SDSO : ddpn16-so@interieur.gouv.fr 05 45 39 38 02 chef RH : ddpn16-so-rh@interieur.gouv.fr : 05 45 39 39 41 Fondement juridique du recrutement Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique. 2° de L332-2 Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Nouvelle-Aquitaine, Charente (16) Lieu d'affectation Rue Raymond Poincaré - 16000 Angoulême Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Angoulême Date de vacance de l'emploi 01/01/2026 Personne à contacter (mail) ddpn16-so@interieur.gouv.fr