McDonald's, c'est plus de 1530 restaurants et 2 millions de repas servis par jour à nos clients. Nos 79 000 collaborateurs en restaurant, mais aussi les 527 salariés du siège partagent un même enthousiasme, et œuvrent au quotidien pour faire de McDonald's l'enseigne que vous connaissez aujourd'hui.
Ambassadeur(rice) de la marque, au service de nos clients dans le respect de la culture service de l'enseigne, j'assiste le manager dans le cadre de ses responsabilités de gestion opérationnelle du restaurant.
Ce qui m'attend :
-Je contribue à la satisfaction du client en assurant un haut niveau de qualité de service.
-Je soutiens le manager en m'assurant du bon fonctionnement du restaurant.
-Je forme des équipiers et les fais monter en compétences.
-Je mets à disposition la totalité de mes connaissances au profit d'une ou plusieurs zones du restaurant.
-J'applique et fais appliquer les procédures de sécurité des biens et des personnes relatives notamment à la gestion des caisses, écarts rendements, repas employés, pertes.
Cette liste est non exhaustive et les tâches peuvent être amenées à évoluer.
Ce que j'apprends :
-Je découvre comment animer et encadrer une équipe.
-Je veille au respect des procédures McDonald's en termes d'hygiène, de sécurité, de traçabilité et de productivité.
-Je forme et suis le développement de chacun des équipiers polyvalents.
Ce qui me caractérise :
-J'ai un sens inné du relationnel.
-J'ai une forte capacité d'adaptation.
-Je suis ouvert d'esprit et réactif.
-J'aime motiver mon équipe et partager des expériences enrichissantes en groupe !
-Je suis titulaire d'un Bac ou équivalent de niveau 4 (Brevet professionnel, DAEU, etc.) OU j'ai un niveau de Terminale Générale/Technique OU un niveau seconde ou première avec 2 ans d'expériences professionnelles en lien avec le domaine du Titre.
Je suis titulaire d'un Bac ou équivalent de niveau 4 (Brevet professionnel, DAEU, etc.) OU j'ai un niveau de Terminale Générale/Technique OU un niveau seconde ou première avec 2 ans d'expériences professionnelles en lien avec le domaine du Titre.
Aides régionales:
Les apprentis peuvent bénéficier d'autres aides en fonction de la région où ils se trouvent. Par exemple en Île-de-France, les moins de 26 ans scolarisés (y compris en contrat d'apprentissage) profitent de la carte "imagine R" ; dans les Hauts-de-France, la carte "Génération #HDF" permet aux apprentis d'obtenir une aide d'un montant de 200 € au début de leur formation.
Contactez votre Conseil régional. La Mission locale peut aussi donner des informations précieuses sur les aides.
La prime d'activité pour apprentis:
L'apprenti perçoit un salaire. Vous pouvez consulter les montants selon votre année scolaire. À ce titre, il peut être éligible à la prime d'activité, comme tous les autres salariés.
Conditions d'attribution :
o Être âgé de plus de 18 ans
o Résider en France de manière stable et effective
o Exercer une activité professionnelle ou assumer seul(e) la charge d'un enfant
o Percevoir un revenu mensuel net supérieur à 78 % du SMIC
Montant :
Le montant de la prime d'activité dépend de plusieurs critères (nombre de personnes dans le foyer, ressources…). Elle se calcule de la même manière que pour les autres salariés.
Démarches :
La demande de prime d'activité apprenti se fait directement en ligne, sur le site de la Caf.
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