Présentation de la Croix-Rouge française :
Forte de ses66 275 bénévoleset16 700 salariésengagés en France comme à l'étranger, la Croix-Rouge française, (650 établissements et services pour 1,5 milliards de CA annuel)c'est à la fois une association loi 1901 reconnue d'utilité publique, de volontaires engagés depuis plus de 150 ans sur de nombreux fronts de la lutte contre les précarités, et une entreprise à but non lucratif de services dans les champs sanitaire, social, médico-social et de la formation.
La filière "Croix Rouge Compétence" :
Sur le seul champ de la formation, la filière formation de la Croix-Rouge française, nommée Croix-Rouge Compétence, se déploie au travers de 11 directions régionales qui comptent 60 sites de formation répartis sur tout le territoire français (métropole et Outre-mer). Chaque année plus de 21 000 personnes sont formées à 30 métiers du sanitaire et social (infirmier, masseur-kinésithérapeute, aide-soignant, auxiliaire de puériculture, ambulancier, secrétaire médical et médico-social, assistant de service social et accompagnant éducatif et social) par toutes les voies d'accès (formation initiale, alternance, validation des acquis de l'expérience), près de 110 000 stagiaires en formation professionnelle dans les domaines du sanitaire-social et de la santé-sécurité au travail, et plus de 1500 personnes sont accompagnées dans la voie de la préqualification (découverte d'un métier, remise à niveau, établissement d'un projet professionnel).
Toutes ces structures, au coeur des enjeux de société, développent de nouveaux projets et travaillent à des solutions innovantes. En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique.
Présentation de Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine, site de Bègles
Croix-Rouge Compétence Nouvelle-Aquitaine (CRC NA) emploi environ 190 salariés, implantés sur 8 sites de formation : Bègles (33), Lesparre-Médoc (33), Bizanos (64), Limoges (87), Brive-la-Gaillarde (19), La Couronne (16), Cognac (16) etChasseneuil-du-Poitou (86), qui forment chaque année plus de 2 700 personnes en formation « métiers » et près de 10 000 professionnelssur la « montée en compétences ».
En nous rejoignant, vous contribuerez au développement de nos formations en partageant notre engagement et notre éthique
Découvrez nous sur notre site internet :
Découvrez votre futur poste :
C'est au sein de notre site de Bègles que nous recrutons :unCoordinateur de stages H/Fqui a à coeur de s'engager et de maintenir, développer et enrichir l'offre de stages et les dispositifs de coopération partenariale en référence aux textes réglementaires légiférant les formations et en s'inscrivant dans la stratégie de la filière Croix-Rouge Compétence. Vos missions :
Sous la responsabilité de laResponsable pédagogiqueet en étroite collaboration avec les différents pôles de CRC NA :
- Vous élaborez et pilotez l'offre de stageen identifiant les besoins en stage de chaque filière à partir d'un diagnostic partagé avec les équipes pédagogiques.
- Vous coordonnez la mise en stage des apprenantset organisez les affectations en lien avec les référents pédagogiques, en assurant cohérence et équité dans les parcours.
- Vous assurez le développement et la gestion du réseau de stagesen évaluant la cartographie des terrains existants et en recherchant de nouveaux partenariats sur le territoire girondin et limitrophe.
- Vous contribuez au suivi qualité et aux outils pédagogiques.Pour cela, vouscréez et actualisez les outils de suivi et d'évaluation des stages (supports, enquêtes de satisfaction), en collaboration avec le service qualité.
- Vous assurezune veille sur les évolutions législatives, les référentiels métiers, et les pratiques des partenaires de terrain.
- Vous accompagnez à la professionnalisation des apprenants.Vous intervenez sur les temps liés aux stages, conseillez les tuteurs et formateurs, et garantissez la pertinence pédagogique des parcours.
- Vous contribuez au développement de l'apprentissageen étroite collaboration avec notre CFA.Vousaccompagnez les apprenants et les partenaires sur les modalités d'apprentissage, les contrats pro, et l'articulation des parcours.
- Vous participezaux jurys de sélection, aux projets internes/externes et assurez le suivi administratif attendu par le référentiel qualité Qualiopi.
Vous prenez part à la vie institutionnelle de CRC NA, ainsi qu'aux différents événements et journées organisées par l'institut (journées thématiques, journées portes ouvertes, salons).
Vous participez à l'impulsion d'une dynamique de polyvalence et de transversalité entre les formations de la région et intervenez dans le cadre d'autres filières de formation de CRC NA (formations tout au long de la vie).
Date de prise de poste souhaitée :Septembre 2025
Temps de travail :Temps plein, cadre au forfait jour
Rémunération :A partir de 36K€ annuel, carte ticket restaurant
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