Contrat à durée indéterminée
Si pour vous le jour du poisson ce n’est pas que le vendredi, rejoignez-nous.
Au programme, des missions mer-veilleuses:
* Être le contact privilégié des acheteurs pour la partie administrative:
o Saisir les commandes et vérifier les bons de livraison,
o Tenir à jour la base de données fournisseurs sur Vif, SIGALE et Excel,
o Gérer les mises à jour contractuelles lors des renégociations annuelles (CGV, nouveaux tarifs, contrat final, …),
o Gérer les litiges fournisseurs et transports,
o Saisir et assurer un suivi des prestations fournisseurs, en lien avec les acheteurs,
o Participer à l’amélioration des outils et de l’organisation de l’équipe.
* Apporter un appui aux acheteurs pour l’approvisionnement:
o Gérer l’assortiment magasin,
o Estimer les quantités de produits à commander,
o Transmettre les commandes aux fournisseurs aux conditions négociées en indiquant les informations nécessaires (nature, quantité, conditionnement …),
o Anticiper les écarts éventuels et proposer des solutions de compensation,
o En fonction des besoins, venir en appui des achats (création d’articles, pricing…).
Au sein de l’équipe achats Marée, vous êtes rattaché à la Responsable achats.
Vous êtes:
* Idéalement de formation en gestion administrative commerciale ou achats, vous justifiez d’une première expérience similaire et/ou acquise dans le secteur de l’agroalimentaire,
* Intéressé par le secteur des produits frais et plus particulièrement pour les produits de la mer. Une connaissance dans ce domaine est un plus,
* Organisé, réactif et rigoureux dans la tenue de vos dossiers. Force de proposition, vous savez proposer des axes d’optimisation sur votre poste et sur votre environnement de travail,
* Doté d’une aisance relationnelle et en capacité d’interagir avec des interlocuteurs variés.
Vous souhaitez intégrer une entreprise offrant de belles perspectives d’évolution ? Postulez et rejoignez les passionnés du bon !
Parce qu’on ne vous prend pas pour un marin d’eau douce, nous vous proposons:
* Une rémunération attractive et évolutive selon profil et expérience,
* Une prime individuelle annuelle,
* Un statut employé, 35h,
* 520 € de bons d’achat par an,
* Des primes de cooptation jusqu’à 1000 € brut par recrutement,
* Un organisme de formation interne qui accompagne votre développement,
* Des tickets restaurant,
* Une mutuelle familiale avantageuse.
Mais aussi… L’opportunité de vivre une expérience riche, avec autonomie, confiance et agilité au quotidien.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.