Le saviez-vous ? :
Nous rejoindre, c’est rejoindre l’un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs. En tant que partenaire premium des Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.
Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !
Carrefour Proximité France recrute pour sa Direction Régionale Est un(e) :
Chargé de la performance opérationnelle en Alternance (F/H)
Les missions :
1. Participer à l’élaboration du plan de développement des compétences pour nos magasins de Franchises ;
2. Diffuser le plan de formation auprès des interlocuteurs régionaux et s'assurer de la mise en œuvre des recommandations ;
3. Recenser les besoins en formation à partir des parcours de formation mis en place par la Direction de la performance Opérationnelle
4. Assurer le traitement des actions de formation : planifier, suivre les inscriptions, gérer les désistements et les remplacements, suivre les dossiers non conformes... ;
5. Etre l’interlocuteur privilégié auprès des magasins et des instances formation nationales
6. Assurer la communication vers nos franchisés (Newsletter, présentation lors des réunions d’équipes....) et les interlocuteurs régionaux
7. Organiser avec l'OPCO des webinaires d'information auprès de nos magasins
8. Mettre en place de nouveaux parcours de formation à partir de la formathèque existante
Profil :
9. Vous préparez un Master stratégie marketing et développement commercial.
10. Vous êtes rigoureux et organisé, force de proposition, avec une aisance relationnelle et rédactionnelle.
11. Vous maîtrisez Slide et Sheet
Informations complémentaires :
12. Date de début : 02/09/2024
13. Durée : 2 ans
14. Lieu : Moncel-lès-lunéville
15. Etre titulaire du permis de conduire
16. Base 35 heures semaine, 5 semaines de CP par an
17. Tickets restaurants et indemnités kilométriques
18. Un comité d'entreprise dynamique et de perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.
19. Carrefour s’engage pour la santé et le bien-être de ses collaborateurs en leur proposant différents services : une solution gratuite pour faire du sport grâce à l'application Gymlib
Envie de rejoindre l’aventure ?
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