Sous la responsabilité fonctionnelle du cadre de santé
et sous la hiérarchique du directeur d'établissement :
- Encadrer la pratique des activités physiques en fonction des capacités du résident.
- Animer et encadrer des séances individuelles et collectives.
- Participer à la conservation des acquis.
- Permettre aux patients de réduire ou de compenser un déficit par l'activité physique adaptée.
- Etablir le planning des séances selon les besoins et prérogatives (disponibilités des salles) et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire.
- Assurer la traçabilité des actes en remplissant le dossier du patient.
- Participer aux réunions d'équipe.
Nos points forts :
- Résidence bien implantée dans son environnement local et jouissant d'une bonne notoriété ;
- Un cadre de vie de travail agréable ;
- Une équipe pluridisciplinaire et dynamique ;
- Déploiement de la méthode MONTESSORI ;
- Du matériel innovant de qualité et en quantité ;
MAIS PAS QUE !
- Rémunération (selon convention CCN51), valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur
- Avantages : mutuelle, chèques cadeaux, aide au logement...
Profil recherché :
Diplômé(e) d'une Licence ou Master en Sciences et techniques des Activités Physiques et Sportives Adaptées (STAPS)
Vous disposez une expérience auprès des personnes âgées en perte d'autonomie
Possibilité de prendre le poste à temps partiel.
** Poste à pourvoir dès maintenant **
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques pédagogiques,Évaluer le niveau de départ du pratiquant,Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants,Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique,Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs,Créer une relation de confiance
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Si vous vous reconnaissez dans les valeurs non lucratives et d'utilité publique qui nous animent, rejoignez nos équipes !
Située au cœur de la ville d'Epernay, à proximité des rues piétonnes et commerçantes, de la gare, des transports en commun et des espaces culturels, la Résidence a une capacité de 79 places dont 66 places d'accueil permanent, 5 places d'accueil temporaire et 8 places d'accueil de jour. Elle comprend également 11 places en unité spécifique Alzheimer et 12 places en pôle d'acti
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