Mission générale :
Au sein du service Neige de Culture composé de 4 à 6 personnes selon les périodes, et sous l'encadrement du Responsable Neige de Culture ou de son adjoint, vous devez assurer la maintenance et la mise en place de l'installation et la production de neige dans le respect des exigences réglementaires des ouvrages de la station.
Missions techniques :
Assurer l'entretien, le dépannage et le bon fonctionnement de l'installation Neige de Culture
Piloter et assurer la surveillance de la production de neige en fonction des conditions météo,
Être sensibilisé au système QSE en entreprise (management sécurité et énergie),
Se déplacer à l'aide de 4x4, engin de damage et scooter (hiver) ;
Assister l'équipe de nivoculteur dans le développement et l'optimisation du parc neige
Conditions et avantages :
Nature du contrat : CDD juin à fin août 2024 avec possibilité d'évolution en contrat bi-saisonnier
Rémunération mensuelle sur 160.33h de 2 100 € brute (+ prime de fin de saison selon accord, paniers repas)
Avantages d'entreprise forfait saison (VTT), mutuelle, prévoyance, participation et intéressement
Modulation du temps de travail sur une moyenne contractuelle de 37h/ semaine
Poste non logé mais une priorité peut être obtenue sur des logements saisonniers sur la station
Profil :
De formation minimum BTS Electro-technicien ou équivalence, vous avez une 1ère expérience professionnelle sur un métier technique (installation de type industrielle) ou une expérience réussie chez un opérateur de domaines skiables sur un poste de nivoculteur ou d'électrotechnicien.
Vous êtes manuel et curieux.
Autonome et dynamique, vous savez faire preuve d'organisation dans votre activité et savez gérer les priorités.
Vous faites preuve de polyvalence et de flexibilité dans l'exercice de vos fonctions.
Vous connaissez le milieu montagnard.
Enfin, vous appréciez le travail en équipe.
Connaissances indispensables :
Electromécanique, maintenance industrielle, électricité
Connaissances souhaitables :
Connaissance en hydraulique, pneumatique et automatisme
Informatique
Connaissance en soudure, mécanique, plomberie, bois.
Pratique de la langue anglaise
Aptitudes :
Travail en hauteur,
Aptitudes physiques au travail en extérieur et de nuit
Bon niveau de pratique du ski alpin (toutes neiges et pentes) pour un CDD hiver
Titulaire du Permis B
Experience: 4 Mois
Compétences: Utilisation d'appareils de mesure électrique (multimètre, ...),Utilisation d'appareil de tests (pressions, débit, vibrations, ...),Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation,Identifier les composants et les pièces défectueuses,Superviser une opération de maintenance,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Monter et régler une installation, une machine,Utiliser une installation, une machine,Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Organiser ou surveiller des phases de fabrication,Réparer un équipement, une machine, une installation,Déterminer des mesures correctives,Valoriser et partager les bonnes pratiques,Alerter, demander un appui ou un arbitrage en qualifiant la nature du problème,Suivre une opération de maintenance, de support technique,Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance,Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels,Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique,Utiliser un outil, une machine, un équipement
Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Téléphériques et remontées mécaniques
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
La SEMLORE (Société d'Economie Mixte locale des Orres) exploite l'hiver et l'été le domaine skiable, l'Office de Tourisme et plusieurs équipements de loisirs (luge, patinoire, salle de spectacle, bike park) pour la station des Orres. Cette station des Alpes du Sud a une capacité d'hébergement de 15 000 lits pour un domaine skiable de 37 pistes d'une longueur totale de 100 km.
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